Директор департамента продаж

Дата размещения вакансии: 23.04.2025
Работодатель: Группа Бринэкс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Набережные Челны
проспект Сююмбике 26
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы Группа компаний «Бринэкс» и партнерская розничная торговая сеть, работающая под брендом «Колёса даром» приглашаем в нашу команду Директора департамента продаж.

Чем предстоит заниматься:

  • Управление командой и процессами вверенного подразделения.
  • Формирование плана продаж, контроль за его выполнением.
  • Участвовать в сделках, самостоятельно поддерживать связь с крупными клиентами.
  • Участвовать в разработке ценовой политики.
  • Разрабатывать общую стратегию развития продаж.
  • Следить за состоянием дебиторской задолженности клиентов.
  • Создавать клиентскую базу и координировать ее ведение, анализировать и структурировать.
  • Организовывать обучение менеджеров по продажам.
  • Оптимизировать бизнес-процессы и организационную структуру, рачительно подходить к трате ресурсов компании.
  • Автоматизировать работу, внедрять новое ПО.
  • Осуществлять операционное и стратегическое планирование, проводить факторный анализ результатов деятельности Дирекции, устранять выявленные негативные факторы. Подготавливать отчетности

Наши ожидания:

  • Высшее образование.
  • Опыт работы на аналогичной должности от 5 лет.
  • Хорошие организаторские способности, лидерство, высокий уровень коммуникабельности.
  • Желательно опыт работы в Автоиндустрии (Шины / Диски / Автотовары).
  • Обладает профессиональными компетенциями, экспертными знаниями в области продаж. Знает актуальное отраслевое законодательство.
  • Имеет опыт управления продажами в крупной компании.

  • Готовность предоставить контакты/рекомендации последних руководителей.

Для того, чтобы тебе было комфортно работать, мы готовы обеспечить тебя всем необходимым:

  • Работа в федеральной компании, являющейся одним из лидеров в автоиндустрии.
  • Современный, просторный офис по адресу: проспект Сююмбике, 26.
  • График работы: 5/2 с 8 до 17 часов.
  • Заработная плата по итогам собеседования.
  • Социальные гарантии, официальное трудоустройство.
  • Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей, подарки на праздники.
  • Обучение, мастер-классы, развитие компетенций в рамках кадрового резерва компании.
  • Развитая программа лояльности , корпоративные скидки у наших партнеров.