Руководитель филиала лизинговой компании

Дата размещения вакансии: 26.05.2025
Работодатель: Интерлизинг
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Краснодар
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Интерлизинг на рынке уже 25 лет и входит в банковскую группу Банка Уралсиб. В компании 70 городов присутствия и уже 1000+ сотрудников.

Мы – универсальная лизинговая компания. Легковой транспорт, грузовая и специальная техника, оборудование и б/у техника – все это мы финансируем успешно и экспертно.

Наш стиль работы - высокий уровень экспертизы плюс реально индивидуальный подход к каждой сделке и каждому клиенту.

Мы ищем тех, кто разделяет наш подход.

Вакансия - Руководитель филиала.

Нам есть что предложить:

  • Работу в престижной финансовой сфере, позволяющей обзавестись полезными связями и контактами
  • Продажи востребованной услуги в сегменте МСБ, крупный бизнес.
  • Конкурентные лизинговые продукты
  • Прозрачную систему мотивации и белый доход без потолка (Оклад + переменная часть по результатам работы филиала)
  • Компенсацию мобильной связи
  • Спецпрограммы для сотрудников
  • Оформление по ТК РФ с первого дня
  • Оплачиваемые отпуска, больничные
  • Пакет ДМС с первого рабочего дня
  • Обучение продукту, бизнес-процессу и soft-skills
  • Коллектив с нормальными Человеческими отношениями
  • Футбол, Гонка героев, флешмобы для сотрудников - наша тема
  • Комфортный офис (ул. Янковского д. 169 БЦ Изумруд)
  • Полностью оборудованные рабочие места

Что нужно делать:

  • Организация процесса продаж услуг лизинга в филиале;
  • Контроль деятельности филиала и повышение эффективности его функционирования;
  • Обеспечение высокого объёма продаж и доходности;
  • Внедрение лизинговых продуктов;
  • Поддержание отношений с ключевыми клиентами и поставщиками.

Для выполнения задач потребуется:

  • Высшее экономическое образование;
  • Успешный управленческий опыт в сфере лизинга;
  • Знание рынков лизинга легкового автотранспорта, техники, оборудования;
  • Знание основ профессиональной этики, навыки ведения переговоров на любом уровне;
  • Навыки планирования, постановки задач, мотивации, оценки, обучения и контроля персонала, в т.ч. дистанционно;
  • Активность, ответственность, целеустремленность;
  • Нацеленность на результат;
  • Стрессоустойчивость;
  • Коммуникабельность, доброжелательность, умение заинтересовывать и убеждать.

Стало интересно?

Откликайся!