Если Вы обучаетесь в университете (ВУЗе) по направлениям: менеджмент, управление, HR, то данная вакансия Вам подойдет для получения и развития профессиональных компетенций.
О компании:
Более 20 лет занимается управленческим консалтингом и помогаем собственникам малого и среднего бизнеса решать управленческие задачи - консультируем, направляем и обучаем тех, кто хочет развивать свой бизнес за счёт профессионального операционного управления.
Берёмся развить Ваши навыки и компетенции в сфере управленческого и административного консалтинга.
У нас 7 программ по управлению бизнесом и 9 услуг для бизнеса.
-
Программы по систематизации бизнеса (описание бизнес-ролей, построение HR-процессов для бизнеса);
-
Программы по разработке бизнес-моделей (текущей и будущей);
-
Программы обучения руководителей разного уровня (развитие Soft и Business Skills управляющих и владельцев бизнеса);
-
Масштабирование бизнеса за счёт управления;
-
Постановка комплексной системы управления компанией и создание Корпоративных Университетов.
-
Подбор персонала (бизнес-ассистентов, управленцев разного уровня);
-
Адаптация управляющего персонала.
Наша миссия – «Развивать управленцев. Помогать им строить Великие компании, которые будут поднимать экономику страны».
Чем предстоит заниматься во время стажировки:
-
Вам необходимо упорядочить свой опыт и перевести свои знания в деловые навыки и бизнес-компетенции;
-
Хотите развиваться как эксперт по управлению;
-
Научиться стратегическому управлению;
-
Внедрять полученные деловые навыки (более 20 soft skills и hard skills).
-
Принимать задачи, определять приоритет и отрабатывать навык описания “продукта” задачи перед исполнением; самостоятельно выполнять задачи в соответствии с “продуктом” задачи;
-
Отрабатывать навык делегирования задач подрядчикам: составлять чёткие ТЗ, контролировать их исполнение;
-
Проводить модерацию чатов, как процесс управления договорённостями.
-
Создавать, фиксировать и соблюдать договорённости;
-
Научится стратегическому планированию на краткосрочный и долгосрочный период;
-
Обучаться. Заниматься по бизнес-практикуму, изучать 1 книгу по управлению в месяц;
-
Обучаться правилам удалённой работы, делегированию принятия решений, поиска информации, фиксация договорённостей, ведение документации.
Рабочие задачи, которые предстоит выполнять:
1. Помощь руководителю Ассоциации в проведении бизнес-разборов и описании бизнес-процессов клиентов, перенимать опыт, отрабатывать навыки в менеджменте и ведении переговоров.
2. Планирование, отслеживание календаря руководителя и экспертов.
3. Модерация чатов и приоритезация задач по проектам:
- Внесение задач в реестр для исполнителей;
- Сортировка задач по направлениям и трём приоритетам;
- Прописание "продукта" задач.
4. Разбор документов на google-диске. Систематизация файлов, поддержание их в актуальном состоянии.
- Ведение реестра документов;
- Обновление документов и актуализация с учётом текущей бизнес-модели компании;
- Внесение предложений для расформирования устаревших документов.
5. Участие в совещаниях:
- Фиксация поставленных задач исполнителям;
- Отслеживание сроков исполнения;
- Описание регламентов работы;
- Онлайн-фиксация договоренностей.
6. Составление технических заданий и контроль выполнения конечного продукта по ТЗ фрилансеров и подрядчиков
Если Вы находитесь в Москве и Московской области, то данные задачи для Вас:
7. Организация бизнес-тренингов:
-
Сбор группы участников на бизнес-тренинг;
-
Подготовка программы и заданий;
-
Встреча и координация участников в день мероприятия.
Важно:
-
Оплата выполнения поставленных рабочих задач осуществляется в рамках почасовой оплаты (базовая ставка: 1 час - от 150 рублей, растёт в зависимости от ваших компетенций (до 400 рублей / час и выше));
-
Обучение перед началом работы бесплатно и рассчитано на 2-3 недели.
Предлагаем:
- В рамках гранта пройти обучение по уникальной программе - развитие управленческих, экспертных, деловых навыков, которая разработана на основе 22-летнего опыта Ассоциации (программу успешно завершили более 900 ассистентов в индивидуальном обучении);
- Возможность развиваться независимо от места проживания, не теряя времени на дорогу;
- Опыт участия и управления в бизнес-проектах в разных нишах;
- Отработку навыков удалённого управления, делового общения, планирования, принятия решений и ответственности, результативного делегирования;
- Практический опыт и отработку навыков: вести дискуссию, аргументировать и отстаивать собственную позицию, понимать то, о чем говорят бизнесмены, собирать и анализировать информацию; мыслить масштабно; быстрее и точнее формулировать мысли.
Что мы ожидаем от вас:
-
Желание развиваться у Вас подкрепляется вашими действиями;
-
Вы должны быть уверенным пользователем ПК (важна скорость печати, работа с Google Документами);
-
Готовность изучать новые программы, которые упрощают, автоматизируют работу;
-
Умение соблюдать договорённости;
-
Скорость печати от 300 знаков / минуту;
-
Инициативность и системность.
Предлагаем после прохождения адаптации:
-
Удалённая работа, занятость (от 5 до 7 часов в день, в любое время суток);
-
График работы 5 дней в неделю на выбор;
-
Дополнительное развитие в сферах рекламы, маркетинга, HR, бизнес-аналитике;
-
Чёткий, отлаженный, но гибкий процесс управления;
-
Рутинные задачи будете делегировать на фриланс, если 8 подрядчиков выполняют задание по составленному Вами ТЗ, Вы быстрее развиваетесь как управленец;
-
Доступное руководство, которое понимает ценность политики открытых дверей и помогает быстро и конструктивно решать вопросы;
-
Карьерный рост в нашей компании до менеджера проекта, эксперта по развитию бизнеса, руководителя отдела, РОП, HR-эксперта, менеджера по развитию бизнеса;
-
Работая с нами Вы можете открыть свой бизнес и/или иметь вторую деятельность в интересной для вас сфере;
-
У вас длительный горизонт планирования, вам важно стабильное рабочее взаимодействие.
О Вас:
-
Вам интересно развиваться в сфере управления бизнесом;
-
Вы хотите перейти на системную удалённую работу и не знаете с чего начать;
-
Нужно упорядочить ваш опыт и систематизировать знания;
-
Нет понимания от близких и конструктивной развивающей обратной связи, переросли своё окружение и ищете единомышленников;
-
Отсутствует долгосрочный стратегический план;
-
Хотите научиться целеполаганию;
-
Нуждаетесь в деловом партнёре и наставнике;
-
Находитесь в поиске нового продукта своей деятельности.
Требования к личным качествам:
-
Гиперответственность и нацеленность на результат (Вам важно выполнить задачу качественно);
-
Высокий уровень самообучаемости;
-
Умение писать бизнес-документы (КП, инструкции, ТЗ на работы) в структурированном, однозначно понимаемом стиле и с логически-целостным содержимым;
-
Выстраивать взаимодействие между сотрудниками отделов. В случае возникновения накладок в процессе деятельности – корректировать свои бизнес-роли так, чтобы подобная ситуация была исключена;
-
Компетенция планировать рабочую неделю, когда много задач разного приоритета;
-
Быть открытым, не боятся высказывать свою точку зрения и обоснованную критику адресно и прямо;
-
Имеете высокий уровень самомотивации при минимальном контроле;
-
Исполнительность и аккуратность;
-
Целеустремлённость, саморазвитие, сильное отношение к делу;
-
Честный человек, не склонны “ходить по головам”, этичность поступков, высокие морально-нравственные ценности;
-
Самостоятельность в принятии решений и ответственность за них;
-
Организованность и структурированность мыслей и действий.
Мы предлагаем не рутинную работу, а профессиональное развитие Ваших компетенций в управленческой сфере.
В своём сопроводительном письме просим вас ответить на вопросы:
1. Готовы ли вы перед тем, как вас примут на работу, пройти обучение и стажировку (это время не оплачивается)?
2. Что вам в вакансии откликнулось больше всего?
