Москва
Наша компания растет со скоростью пять этажей в месяц, поэтому у нас всегда много открытых вакансий. Сейчас мы ищем в команду: Специалиста по дистанционной поддержке ИТ систем
Что предстоит делать:
- Оказывать оперативную помощь коллегам по устранению неисправностей, определять, локализировать и устранять ошибки (сбои);
- Регистрировать пользователей в Active Directory и Exchange, предоставлять идентификаторы и пароли;
- Выполнять базовые настройки сетевых устройств, настраивать Wi-Fi роутеры и USB модем;
- Устанавливать драйвера, подключать принтеры, сканеры и прочего оборудования;
- Осуществлять поддержку, обучение и консультирование сотрудников компании по вопросам, касающимся компьютеров и программного обеспечения;
- Принимать и фиксировать в ServiceDesk системе заявки от пользователей, контролировать процесс их устранения, собирать диагностики и при необходимости эскалировать заявки на следующие линии поддержки;
- Осуществлять помощь в выборе программного обеспечения, необходимого компании для максимального удовлетворения потребностей;
- Выполнять работы по установке и настройке программ и программных средств, утвержденных политикой компании;
- Настраивать ПК, мобильные телефоны на базе IOS, Android, тестировать, выявлять и устранять неисправности компьютеров и копировальной техники;
- Вести учет лицензионного ПО;
- Принимать участие в ежегодной инвентаризации IT оборудования;
Что мы ожидаем:
- Высшее техническое образование
- Опыт работы от 2-х лет в аналогичной должности или релевантный опыт на других должностях в подразделениях технической поддержки
- Знания продукта Microsoft MS Office 2019, 365 и старше. Стандартные программы, утвержденные политикой компании;
Что мы предлагаем:
- Прогрессивную и опытную команду;
- Возможность работать над уникальным продуктом и гордиться реализованными проектами;
- Удаленный формат работы;
- Открытую дружелюбную атмосферу — умеем вместе работать и отдыхать;
- Гибкую структуру без бюрократии — мы приветствуем идеи и здоровые амбиции;
- Стабильную заработную плату и прозрачную систему мотивации;
- ДМС с первого месяца работы;
- Корпоративную жилищную программу «Строим для себя»;
- Обучение: участие в профессиональных тренингах и сессиях;
- Доступ к Best Benefits — скидкам у компаний-партнёров;
- Спортивные активности для сотрудников за счёт компании: от йоги до гонки героев.