Ленинградский проспект 72к3
Компания «Алкон» — мировой лидер в офтальмологии. Более 70 лет мы помогаем людям видеть больше с помощью инновационных решений в области заботы о зрении и офтальмохирургии.
Наше лидерство обусловлено самыми последними инновациями и революционными технологиями, которые позволяют по-новому подходить к лечению заболеваний глаз. Широкий спектр офтальмологических решений подразделяется на два направления: хирургическое и заботы о зрении.
О команде:
Эта роль — в команде Vision Care (контактные линзы, растворы для линз, увлажняющие капли для глаз).
Сегодня более 60% наших продаж проходит через e-commerce, и мы ищем сильного кандидата, который поможет приумножить наш успех и вывести digital-экосистему Alcon на новый уровень.
Ключевые задачи:
- Маркетинговая поддержка e-commerce каналов:
- запуск медийных кампаний
- работа с аналитикой
- A/B тестирование
- Развитие фирменного магазина Alcon на Ozon
- Лидирование e-commerce и омниканальных проектов
- SEO и контентная поддержка платформы MoiGlaza.ru
- SEM (контекстная реклама), аналитика по ключевым запросам и эффективности
- Взаимодействие с кросс-функциональными командами: медиапланирование, агентства, e-com площадки, глобальные digital-группы
Почему стоит к нам прийти:
Мы — динамичная, активная и очень живая команда, где поощряется инициативность и самостоятельность.
Если у тебя есть идея — мы не просто выслушаем, мы дадим реализовать.
У нас сильная экспертиза, открытая культура и искреннее желание делать круто, а не “как всегда”.
Кого мы ищем:
Кандидата, которому по-настоящему интересны e-commerce, digital
Для нас важно наличие опыта в digital или e-com от 2 лет
Знание SEO/SEM, уверенное понимание платформ (Ozon, WB, Яндекс.Маркет)
Умение работать с данными и брать ответственность за результат
Знание английского языка (upper intermediate +)
Мы предлагаем:
- Работу в международной офтальмологической компании, основу которой составляет страсть к инновациям;
- Возможности для профессионального и карьерного роста;
- Корпоративные программы обучения и возможность развития профессиональных и личностных компетенций в разных форматах;
- Душевную атмосферу и дружный коллектив;
- ДМС с первого дня работы для сотрудника и всех его детей до 18 лет;
- Возможность приобрести ДМС по корпоративной цене для ближайших родственников;
- Медицинский полис от онкологических заболеваний;
- Страхование от несчастных случаев и критических заболеваний;
- Компенсацию питания и затрат на мобильную связь;
- Участие во внутренних программах поддержки здоровья и благополучия сотрудников и различных спортивных активностей (well-being);
- Компенсация фитнеса;
- Программа помощи сотрудникам в трудных жизненных ситуациях (EAP);
- Неограниченный доступ к электронной корпоративной библиотеке;
- Современный и комфортный офис в Москве;
- Три дня дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день;
- Предоставление необходимого оборудования для эффективной работы (пpeдоставляется ноутбук, планшет, корпоративный автомобиль);
- Возможность ежегодного пересмотра заработной платы;
- Гибкий график начала работы, возможность управления своим work&life балансом;
- График работы 5/2 (4 дня офис)
- Оформление по ТК РФ.
