Ленинградский проспект 35с1
Крупнейшая в России федеральная сеть клиник лазерной эпиляции и косметологии "Подружки" насчитывает 120 филиалов в 96 городах России. В связи с активным ростом и развитием мы находимся в поиске талантливого и амбициозного Управляющего сетью клиник.
Если Вы стремитесь к профессиональному росту, готовы обеспечивать высокий уровень сервиса и эффективности сети, имеете опыт в сфере медицины или beauty, то мы приглашаем Вас поучаствовать в конкурсе на данную позицию.
Присоединяйтесь к нам и внесите свой вклад в развитие индустрии красоты!
Чем предстоит заниматься:
Продажи:
- Увеличение объемов продаж;
- Ответственность за рост выручки (придумывать и внедрять новые инструменты);
- Аналитика различных показателей (продаж, среднего чека, «Возвращаемости»);
- Постановка индивидуальных планов сотрудникам клиники
Работа с персоналом:
- Качественная работа с косметологами (развитие, мотивация, обучение);
- Развитие высокого уровня обслуживания клиентов/ сервиса;
- Постановка и достижений целей по SMART (цель понятна, измерима, конкретна, стоят сроки);
- Проведение индивидуальных и общих собраний с персоналом;
- Контроль дисциплины: соответствие правилам дресс-кода; приход/уход в клинику; контроль поддержания порядка на рабочем месте
- Проверка ЗП;
- Проверка результативности;
- Административно-хозяйственные обязанности
Требования:
- Опыт на аналогичной должности от 2-х лет, желательно в бьюти индустрии, клиниках;
- наличие опыта и навыков эффективного управления в региональных локациях;
- Экспертный уровень в продажах и аналитике различных показателей;
- Компетенции РОП;
- Работа из офиса, готовность быть на связи 24/7;
- Нужен человек, который будет ставить цели и достигать их, уметь внимательно работать с цифрами в Excel;
- Стабильный человек, который конструктивно воспринимает критику, конструктивно общается с людьми.
Что мы предлагаем:
- Высокая заработная плата + бонусы по результатам работы.
- Оформление по ТК
- График работы: 5/2
-
Комфортабельный офис класса В+ на м. Динамо
- Полная поддержка собственника в реализации трансформационных решений.
- Реальная возможность влиять на развитие компании и вывести бренд на новый уровень.
- Готовность компании к внедрению новых управленческих подходов и изменений.
- Работа в известной и динамично развивающейся компании с сильным брендом.