Ведущий менеджер отдела подбора/помощник руководителя (сфера ЖКХ)

Обязанности:

• Поиск эффективных источников привлечения персонала.

• Ведение полного цикла подбора топового персонала (Хантфлоу).

• Оценка эффективности службы подбора.

• Оперативное управление.

• Контроль, мотивация и развитие группы рекрутеров.

• Онбордниг - контроль исполнения рекрутерами.

• Выполнение поручений руководства.

Требования:

• Успешный опыт работы в роли Старшего рекрутера / заместителя Руководителя подбора.

• Навыки оценки кандидатов при помощи различных инструментов.

• Любить подбор персонала, свою профессию и людей.

• Опыт разработки и внедрения систем мотивации.

• Высшее образование, знание трудового законодательства.

• Высокий уровень самоорганизованности и системности.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ.
• "Белая" заработная плата: 180 000 руб. gross + квартальная премия.
• График работы 5/2, работа из офиса, полная занятость (готовность к ненормированному графику).
• Наличие собственного Корпоративного университета.
• Развитие профессиональных компетенций в Учебном центре с выдачей документа государственного образца.
• Возможность карьерного и профессионального роста.
• Место работы: м. Щелковская, Щелковское шоссе, д100к5