Менеджер по подбору персонала

Вакансия: Менеджер по подбору персонала

О вакансии Ищем талантливого Менеджера по подбору персонала, который станет частью нашей команды и поможет нам находить лучших специалистов для оптовой продажи соли. Если вы обладаете опытом в подборе персонала и готовы работать в динамичной и гибкой среде, то эта вакансия для вас!

Обязанности

• Проведение полного цикла подбора персонала: от поиска кандидатов до их успешного трудоустройства.
• Разработка и реализация стратегий поиска и привлечения кандидатов.
• Проведение собеседований и оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.
• Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к вакансиям.
• Ведение базы данных кандидатов и поддержание актуальности информации.
• Участие в развитии HR-бренда компании.

Требования

• Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет.
• Умение работать в условиях многозадачности и сжатых сроков.
• Отличные коммуникативные навыки и умение находить подход к разным людям.
• Знание современных методов и инструментов подбора персонала.
• Способность работать удаленно и в гибридном формате.

Условия и преимущества

• Частичная занятость с гибким графиком работы.
• Возможность работать удаленно или в гибридном формате.
• Дружный и профессиональный коллектив.
• Возможности для профессионального роста и развития.

О компании Мы занимаемся оптовой продажей соли и стремимся к тому, чтобы наши клиенты получали продукцию высочайшего качества. Наша команда — это профессионалы, которые любят своё дело и всегда готовы к новым вызовам. Присоединяйтесь к нам и станьте частью нашей успешной истории!