HR менеджер (внутренние коммуникации, встречи с сотрудниками)

Дата размещения вакансии: 24.05.2025
Работодатель: Видеомакс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
3-й Угрешский проезд 8с3
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет! Мы - компания Видеомакс, эксперты рынка видеонаблюдения и производители видеосерверов, сочетаем инженерный ИТ и производство. Давно работаем на рынке, делаем всё прозрачно, безопасно и через системный подход.​​​​​​​

Сейчас мы в поиске hr менеджера, который заберет на себя основную часть внутренних коммуникаций и личные встречи с сотрудниками. Нужен человек, который любит и умеет выстраивать контакт с человеком, задавать точные вопросы и доносить информацию структурно, легко, заботливо и красиво, а также выделять суть и зашивать смыслы и ценности в текст.

Что предстоит делать:

  • Создавать и запускать рассылки на всю компанию, чтобы информировать и мотивировать сотрудников, а также пиарить наши внутренние продукты
  • Актуализировать корпоративный портал (делаем его в Weeek), создавать новые страницы
  • Проводить регулярные личные встречи с сотрудниками
  • Организовывать готовые опросы (eNPS, оценка вовлеченности), а также разрабатывать новые под задачу
  • Управлять процессом сбора идей и предложений — для проработки идей часто необходимы письма, опросы, модерация обсуждений
  • При необходимости придумывать визуализацию информации, оформлять бизнес-процессы

Также будем привлекать к таким задачам:

  • Управлять внутренними HR-процессами (например, процесс оценки и развития в начале года)
  • Участвовать в организации HR мероприятий и корпоративов
  • Участвовать в сборе и анализе метрик hr отдела
  • Подхватывать у коллег задачи по подбору и адаптации

Какого человека мы видим в этой роли:

  • Вы хорошо структурируете информацию и работаете с текстом, пишете точно и заботливо (супер, если был опыт внутрикорпоративных коммуникаций)
  • Вы проводили личные встречи — умеете настраивать контакт с человеком, выстраивать доверие, оказывать поддержку, при этом держать цели и границы встречи
  • Вы управляли проектом или полностью координировали какой-либо процесс
  • Вы готовы подключаться к задачам по подбору и адаптации

Что мы предлагаем:

  • Стандартный рабочий график с 9 до 18
  • Возможность гибридного графика после 1-2 месяцев работы (офис + удаленка)
  • Офис в 10 минутах пешком от МЦК Угрешская
  • Оформление с первого дня по ТК РФ
  • Безопасность и стабильность компании, соблюдение законов, белая заработная плата (выплаты 2 раза в месяц 5-го и 20-го числа)
  • Работа в компании, лидирующей в своей отрасли
  • Доброжелательная и профессиональная команда, возможность прямого контакта и быстрой обратной связи

Бонусы от компании:

  • Годовой бонус при достижении совокупных показателей бизнеса всей командой
  • ДМС со стоматологией после испытательного срока

  • Корпоративный проездной по Москве после испытательного срока

  • Софинансирование работы с психологом через сервис Альтер

  • Материальная поддержка в важных жизненных обстоятельствах

  • Расширенный отпуск 30 календарных дней

  • Доплата по больничному до уровня оклада

  • Поддержка в развитии, оплата обучения и корпоративная библиотека

  • Корпоративные мероприятия, подарки и совместный отдых