территория Детский Клинический Центр к1
ГБУЗ МО «Детский клинический центр им. Л.М. Рошаля» — это крупный детский лечебный центр, предлагающий полный спектр медицинской помощи по 28 направлениям. Центр на 460 коек с консультативно-диагностическим центром на 300 посещений в смену, 23 операционными, 48 реанимационными койками и вертолетной площадкой. Оснащен оборудованием экспертного класса для нового качества лечения.
Присоединяйтесь к нашей команде, чтобы вместе творить чудеса и дарить детям самое ценное — здоровье!
Что будет входить в обязанности:
-
Кадровое делопроизводство в полном объеме (выделенных подразделений);
-
Организация и сопровождение обучения персонала на циклах НМО и других (Составление плана, подготовка и отправка документов и тд);
-
Работа по льготному обеспечению сотрудников - целевое, ипотека, аренда.
-
Ведение зарплатного проекта;
- Работа в 1С 8.3;
- Ведение статистической отчетности, мониторингов и др.
Требования:
- Без опыта работы в здравоохранении не рассматриваем;
- Опыт работы в учреждения здравоохранения московской области будет преимуществом;
- Знание особенностей приема на работу медицинских работников;
- Опыт работы с 1С;
- Инициативность, системное мышление, проактивность;
- Хорошее владение компьютером;
- Любовь к людям и желания помогать.
Условия:
- График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00
- Полное соблюдение трудового законодательства РФ, гарантирующее официальное трудоустройство и все социальные гарантии.
- Возможности профессионального роста и обучения в компании для достижения новых карьерных высот.
- Привлекательный социальный пакет, включающий скидки на фитнес, стоматологические услуги и компенсацию стоимости путевок в детские лагеря.
- Работу в сплоченной команде профессионалов, где ценят ваш вклад и готовы поддержать.
