Менеджер по дистанционному обучению

Чем предстоит заниматься:

• Обеспечением процесса дистанционного обучения персонала;
• Осуществлением технической поддержки учебного портала (LMS) и его пользователей;
• Управлением проектом по разработке модулей на платформе LMS для расширения возможностей в обучении и развитии;
• Анализом потребностей в дистанционном обучении сотрудников компании
• Формированием базы дистанционных обучающих материалов и курсов;
• Регулярной актуализацией обучающих материалов и дистанционных курсов;
• Организацией всех форм дистанционного обучения, подготовки и оценки персонала;
• Созданием учебных материалов, дистанционных курсов, диалоговых тренажеров и системы контроля;
• Разработкой курсов с внутренними экспертами компании;
• Организацией процесса адаптации, настройка обучающих траекторий под потребности подразделений
• Организацией регулярной оценки персонала с использованием инструментов платформы дистанционного обучения;
• Анализом результатов обучения сотрудников компании на платформе дистанционного обучения;
• Регулярным сбором обратной связи о качестве дистанционного обучения и развития сотрудников компании;
• Анализом рынка провайдеров, предлагающих решения для дистанционного обучения на соответствие целям компании и выбор оптимального варианта, который позволит выполнить задачу с высоким качеством в срок;
• Формированием и управлением бюджетом для развития дистанционного обучения под цели подразделений и компании;
• Кросс-функциональным взаимодействием с подразделениями компании для решения задач дистанционного обучения.

Профиль успешного кандидата::

• Высшее образование;
• Дополнительное образование в области организации дистанционного обучения и разработке электронного контента (курсы повышения квалификации);
• Опыт работы в области разработки дистанционных форм подготовки и обучения персонала не менее 3-х лет;
• Опыт внедрения и администрирования LMS;
• Опыт самостоятельной разработки и реализации дистанционных форм и методов обучения персонала;
• Знание актуальных подходов и трендов электронного обучения;
• Опыт управления проектом, постановка целей и задач, управление проектной командой.

Мы предлагаем::

• Работу в стабильном лидере российского рынка безрецептурных препаратов;
• Достойное вознаграждение (фиксированный оклад + премии по результатам работы);
• Гибридный формат работы;
• Современную платформу для онлайн-обучения;
• ДМС (включая стоматологию), страхование жизни, страхование для выезда за границу;
• Возможность влиять и видеть результат;
• Работу в профессиональной и талантливой команде;
• Профессиональный рост;
• Современный офис в Москва-сити.