Менеджер по сопровождению продаж (направление ВЭД)

Дата размещения вакансии: 29.05.2025
Работодатель: Невский кондитер
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Пенза
улица Каляева 7
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Группа компаний «Невский кондитер» основана в 1996 году в Санкт-Петербурге и на сегодняшний день является одним из крупнейших производителей кондитерских изделий в России.

В офис ООО "Невский кондитер" в центре города Пензы требуется менеджер сопровождения продаж (направление ВЭД)

Обязанности:

1. Взаимодействовать с клиентами по вопросу поставок продукции:

  • своевременно и качественно осуществлять документооборот с партнерами;
  • согласовывать даты отгрузок, переносов поставок по ранее утвержденным графикам с учетом фактического объёма продукции на складе;
  • подготавливать и отправлять образцы новинок;
  • минимизировать ошибки в работе с клиентами.

2. Планировать, принимать, обрабатывать и вести учет заказов в системе электронного документооборота, проводить все необходимые действия для реализации продукции Компании.

3. Заниматься таможенным оформлением товаров, таможенной декларацией, учетом и контролем над соблюдением таможенных правил и норм.

​​​​​​Требования:

  • знания основных офисных программ. Практические навыки владения 1С. Плюсом будет знание программ для управления и оптимизации работой склада (WMS, ERP);
  • знания логистики;
  • опыт работы в сфере экспорта продукции за рубеж (опыт работы в таможенном оформлении поставок).

Личностные качества: целеустремленность и амбициозность, внимательность и аккуратность в работе с документами.

Условия:

  • Обучение.
  • Комфортные условия труда в офисе в центре города.
  • Оформление согласно ТК РФ.
  • Пятидневная рабочая неделя (2/5), пн.-пят. с 9:00 до 18:00. сб.-вс. выходные.
  • Возможность профессионального роста, повышение квалификации, развитие личных и профессиональных качеств.
  • Возможность работать и развиваться в стабильной и крупной кондитерской компании ООО "Невский Кондитер".
  • Молодой, позитивный и дружный коллектив, открытость руководства.