Главный специалист управления кадрового администрирования

Обязанности:

• Организация, ведение и контроль кадрового учета и оформления кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации с учетом текущих изменений.
• Участие в разработке регламентов, локальных нормативных актов, должностных инструкций.
• Своевременная подготовка отчетности внутренней и внешней отчетности в государственные органы (СФР, Росстат, ЦЗН, и т.д.)
• Ведение воинского учета.
• Контроль ведения табелей учета рабочего времени.
• Формирование и контроль выполнения графика отпусков.
• Представление интересов предприятия в государственных органах по кадровым вопросам, деловая переписка с государственными органами.
• Организация хранения документов в соответствии с требованиями трудового и архивного законодательства РФ.

Требования:

• Профильное высшее образование
• Опыт работы в направлении КДП в государственном секторе более 3 лет
• Опыт работы в 1С 8:3
• Знания в законодательстве (Трудовой Кодекс РФ, нормативно-правовые акты)
• Развитые коммуникативные навыки, ответственность, исполнительность.
• Грамотная устная и письменная речь.

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• Работа на территории работодателя.