Ведущий инженер отдела комплектации оборудованием и материалами

Обязанности:

• Комплектация объектов капитального строительства нефте-газовых месторождений
• Оформлять резервирование материально-технических ресурсов в SAP GFL для выдачи материалов и оборудования подрядным организациям, контролировать их получение.
• В рамках рабочих проектов, регламентов и других документов вести работу по комплектации объектов капитального строительства и капитального ремонта, с целью выполнения производственной программы.
• В рамках заявленной потребности контролировать своевременную доставку материалов и оборудования на объекты КС и КР, получение материалов подрядными организациями с целью выполнения графиков строительства и КР.
• В рамках Разделительной ведомости поставки материалов и оборудования Заказчиком, анализировать остатки на складах, организовывать подачу заявок на перемещение МТР между складами с целью своевременного обеспечения подрядчиков материалами и оборудованием.
• Участвовать в разработке текущих и перспективных планов капитального строительства, графиков строительства и реконструкции объектов нефтедобычи с целью выполнения производственной программы.
• Обеспечивать выполнение мероприятий по минимизации простоев строительных подрядчиков по причинам, зависящим от Заказчика.

Требования:

• Высшее профессиональное образование по строительному направлению. Или Высшее образование (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности.
• Знание программ Excel, SAP
• Умение быстро и качественно работать с информацией (сбор, обобщение, систематизация)
• Стаж работы в строительстве менее 3-х лет
• Навыки работы с нормативно-технической, исполнительной и разрешительной документацией
• Знание этапов, норм и правил строительства

Условия:

• Работа в крупнейшей нефтедобывающей компании Восточной Сибири (дочернее предприятие ПАО "НК "Роснефть");

• оформление согласно ТК РФ;

• работа вахтовым методом в Катангском районе Иркутской области (продолжительность вахты - 28 дней, межвахтовый отдых - 28 дней);

• конкурентная заработная плата, обсуждается по результатам собеседования;
• ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней и ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях продолжительностью 24 календарных дня (работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других регионов, ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях предоставляется пропорционально стажу работы непосредственно в соответствующих районах, в который включаются календарные дни вахты и фактические дни нахождения в пути от пункта сбора (г. Иркутск) до места выполнения работы и обратно.

• Составляющие компенсационного пакета:

  - добровольное-медицинское страхование;

  - корпоративная пенсионная программа;

  - санаторно-курортное лечение;

  - компенсацию расходов на проезд от постоянного места жительства к месту проведения отпуска и обратно в пределах территории РФ;

  - страхование жизни и здоровья от несчастных случаев.

  - надбавка за вахтовый метод ведения работы в размере 900 рублей за день вахты;

  - благоустроенное общежитие, спортзал на территории месторождения, организовано горячее питание.