улица Арбат 10
Привет!
LIFE PAY — это технологичная компания, использующая все современные подходы к ведению бизнеса. Мы предлагаем эффективные IT-решения, которые помогают нашим партнерам работать с платежами и автоматизировать бизнес.
Наши люди - наш главный драйвер.
Здесь ты можешь влиять на процессы и предлагать свои решения: мы открыты для тех, кто хочет менять компанию к лучшему. И готовы вдохновлять их новыми интересными задачами. А еще мы про стабильность: за последние годы, включая кризисные периоды, мы не только сохранили команду, но и выросли в 4 раза.
Топим за то, чтобы в коллективе было комфортно и экологично. Верим, что в такой среде может вырасти каждый член команды, который этого хочет. И поощряем достижения понятными и ощутимыми бонусами.
Работа в LIFE PAY - одно из лучших карьерных решений, что ты можешь принять.
Чем будем заниматься:
- Самостоятельное вести все этапы проекта;
- Управлять бюджетом проекта (защита, контроль, реализация);
- Управлять рисками;
- Создавать и вести проектную документацию;
- Проводить пост-проектный анализ и оценку успешности проекта;
- Вести кросс-функциональное взаимодействие со стейкхолдерами и командой разработки;
- Активное участвовать в развитии Института проектного управления и внедрение практик проектного управления в рамках компании.
Какие навыки потребуются:
- Знание проектных методологий
- Навык оценки сроков, бюджета, ресурсов
- Опыт работы с Confluence, таск-трекерами, Miro, Figma
- Опыт успешно завершённых IT-проектов
- Технический бэкграунд (опыт работы системным аналитиком - как преимущество)
- Наличие сертификатов PMP или PME от PMExpert будет плюсом.
Мы предлагаем:
- Гибридный формат работы;
- График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00 по мск;
- Работу в аккредитованной IT-компании;
- Свободный дресс-код без правил и предубеждений;
- Открытую корпоративную культуру, общение на ты, поддержку инициатив "предлагай и делай";
- Сообщества по интересам и корпоративные мероприятия;
- Заработную плату в зависимости от уровня компетенций;
- Доплата до оклада во время отпуска;
- Оплачиваемые выходные на важные события - 1 сентября, рождение ребенка и тд.;
- ДМС с удаленной поддержкой сотрудников;
- Работу в команде людей, влюбленных в свое дело.
