от 500 до 7000 RUR
Санкт-Петербург
От 1 года до 3 лет
Мы ищем сильного рекрутера с опытом в Web3/Blockchain и техническим бэкграундом. Свободный английский (C1+) - обязательно.
Присоединившись к нашей команде, ты будешь работать с зарубежными Web3 компаниями, общаться напрямую с их C-Level и фаундерами, находить и собеседовать технических кандидатов с опытом в blockchain (разработчики, кибербезопасность, CTO и тд). Мы поддерживаем креативный подход, поэтому будем рады твоей проактивности и находчивости. Мы ищем тех, кто будут расти с нами долго и эффективно.
Требования
- опыт на роли технического рекрутера от 2 лет
- глубокое понимание и практический опыт в Web3/blockchain/crypto
- опыт в программировании от 1 года
- разговорный английский С1+ (все наши клиенты - англоговорящие компании)
- пунктуальность, готовность к интенсивной работе, вызовам и профессиональному росту
- готовность развивать свои технические навыки
Будет плюсом
- развитый профиль LinkedIn (очень желательно)
- техническое образование
- навыки в разработке на Solidity, Rust и других технологиях, используемых в Web3
- опыт управления командой
Обязанности
- поиск кандидатов по LinkedIn, Discord, рекрутинговым платформам и тд. (клиентов предоставляет отдел BD)
- проведение интервью, включая технический этап
- поддерживать связь и консультировать клиентов во время рекрутингового процесса
- ведение CRM/ATS
Условия
- полный рабочий день (без совместительств), удаленная работа
- оклад: 500 USDT/месяц
- комиссия: 10-20% от прибыли
- бонусы: по факту выполнения KPI
- промоушн до тимлида в течение 4 месяцев
Успешный кандидат должен приступить к работе до конца июня
