Руководитель отдела продаж

Кого мы ищем?

Проактивный руководитель отдела продаж, который не только умеет строить процессы и добиваться результата, но и мыслящий в категориях рынка, клиента и продвижения.

Идеальный кандидат — это сильный продажник с пониманием маркетинга, умеющий запускать системные продажи и усиливать их за счёт грамотного позиционирования, сегментации и упаковки продукта.

Важна способность создавать, управлять и развивать команду, быть для неё авторитетом и драйвером роста.

Что нужно делать?

• Формирование стратегии продаж с учётом анализа рынка и конкурентной среды;
• Построение команды и системы продаж по направлениям;
• Управление, координация и развитие команды менеджеров;
• Инициатива в создании УТП, коммерческих предложений, рекламных и презентационных материалов;
• Совместная работа с руководством и производством по развитию продуктовой линейки;
• Настройка CRM, аналитики, отчётности и маркетинговых каналов привлечения;
• Участие в разработке сайта, каталогов, e-mail и контент-рассылок;
• Организация клиентской обратной связи и улучшения клиентского пути.

Что мы ждём от вас?

• Опыт управления B2B-продажами от 3 лет;
• Практический опыт руководства командой и достижения командных результатов;
• Знание современных маркетинговых подходов (контент, CRM, воронка, digital);
• Умение «продавать идею», формировать ценность продукта и мыслить стратегически;
• Навыки обучения и развития персонала;
• Опыт работы с аналитикой, позиционированием и продвижением — будет преимуществом.

Что мы предлагаем?

• Возможность влиять на бизнес;
• Адекватную команду и ресурсы под развитие;
• Конкурентную заработную плату + бонус от результата;
• Полную поддержку собственника, прозрачные цели;
• Перспективу роста и масштабирования бизнеса.