Специалист в Сектор сопровождения персонала региональной сети

Чем предстоит заниматься:

• Сопровождение персонала по административно кадровым процессом POS-сети;
• Контроль численности сотрудников согласно утвержденной стафф-модели;
• Согласование и оценка по приему/переводу сотрудников Центров продаж;
• Контроль и учет обособленных подразделений стоящих на налоговом учете, подготовка и передача документов в налоговую о снятии/постановке на учет;
• Контроль своевременного предоставления оригиналов кадровых документов;
• Контроль привлечения сотрудников к работе в праздничные дни;
• Контроль и формирование запланированных отпускных дней;
• Контроль выхода сотрудниц из декрета;
• Подготовка отчетностей для руководителя сектора/центра.

Что ждем:

• Знание процедур и регламентов в области кадрового делопроизводства;
• Опыт ведения переговоров, делового общения и переписки;
• Навыки работы в режиме многозадачности;
• Продвинутый пользователь MS Office.