Специалист отдела кадров

Обязанности:

• Ведение учёта личного состава предприятия, его подразделений.
• Оформление приёма, перевода, увольнения, других кадровых мероприятий работников в соответствии с ТК РФ.
• Работа с трудовыми книжками (заполнение, учёт, хранение).
• Формирование отчётности, своевременная подача в контролирующие органы.
• Подготовка документов для сдачи в архив.
• Составление установленной отчётности.

Требования:

• Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по ведению документации по учёту и движению персонала.
• Трудовое законодательство.
• Порядок оформления, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел работников предприятия.
• Порядок установления наименований профессий рабочих и должностей служащих общего и непрерывного стажа работы, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам.
• Порядок учёта движения кадров и составления установленной отчётности.
• Основы делопроизводства.
• Владение ПК на уровне уверенного пользователя, обязательно владение программами Word,Excel на уровне уверенного пользователя.
• Опыт работы в 1С.