Менеджер по развитию и обучению персонала

Обязанности:

• анализ использования потенциала персонала и подготовка мер его раскрытию
• развитие персонала (обучение)
• взаимодействие с высшими и средне-профессиональными учебными заведениями

Требования:

• наличие высшего образования

• опыта работы на позиции HR
• понимания области развития персонала

Условия:

• график работы 5/2;
• рабочий день 8.00-16.45 ч, обед 12.00-12.45 ч;
• официальное оформление в соответствии с ТК РФ, оплата медкомиссии за счет работодателя;
• официальная заработная плата 2 раза в месяц;
• заводская столовая (вкусные обеды по низким ценам);
• паркинг для автомобилей и велосипедов;
• путевки на летнюю базу отдыха по льготным ценам;
• целевое обучение для сотрудников и членов их семей;
• новогодние подарки детям сотрудников;
• материальная помощь сотрудникам;

• обучение за счет средств работодателя (повышение квалификации, семинары, тренинги, курсы).