Мы развиваем несколько бизнес-критичных систем, обеспечивающих стабильную работу коммерческого контура Ozon:
-
Exteca / ВЭД — система автоматизации экспортных операций: прохождение таможни, маркировка, документооборот, интеграции со складами в РФ и за рубежом. Система работает 24/7, приоритет — стабильность, предсказуемость и высокая производительность.
-
Поставщики и ассортимент — мастер-система с данными о контрагентах, контрактах и ассортименте 1P. Поддерживает массовые выгрузки, фильтрацию, управление кратностью упаковки. Ключевой инструмент для планирования и обеспечения товарного наполнения.
-
Прайс-листы и спецификации — рабочие пространства категорийных менеджеров и сотрудников коммерции. Позволяют согласовывать закупочные цены, отслеживать историю изменений, контролировать исполнение условий сделок и фиксировать юридически значимую информацию.
-
Сегментация договоров и NRV-отчёты — сервисы, используемые в юридических и финансовых процессах для расчёта чистой стоимости активов и согласования типов договоров.
Эти сервисы имеют высокую плотность бизнес-процессов и значительное число интеграций. Ошибки или нестабильность в их работе могут приводить к сбоям в поставках, отклонениям в расчётах и блокировке операций.
Мы стремимся поддерживать архитектурную дисциплину, предсказуемость изменений и техническое качество на каждом этапе.
В связи с ростом команды и масштабом задач мы ищем опытного технического лидера.
Вам предстоит:
- Владеть архитектурой десятков микросервисов в домене контрактов, ВЭД, логистики и прайсов.
- Развивать архитектуру систем с фокусом на унификацию, устойчивость и масштабируемость.
- Вести технические ревью, сопровождать развитие инженерной культуры, управлять архитектурным долгом.
- Поддерживать жизненный цикл решений: от архитектурных сессий и MVP до стабильной эксплуатации.
- Обеспечивать устойчивую работу сервисов: мониторинг, реакция на инциденты, устранение технических узких мест.
- Сотрудничать с бизнесом и продуктами, отстаивая технические решения и обеспечивая баланс между скоростью и надёжностью.
Мы ожидаем:
- Опыт разработки на любом языке: C#, т.к. это основной язык разработки сервисов команды.
- Опыт руководства командой от 3-х человек более 2-х лет с бэкграундом в разработке.
- Умение планировать и управлять капаситетом команды под задачи бизнеса.
- Умеете находить баланс в фокусе между продуктом и технической частью.
- Имеете опыт создания коммерческих проектов с нуля и до запуска в проде.
- Опыт работы с микросервисной архитектурой и соответствующими паттернами.
- Умение четко и структурно выражаться, аргументировать понятными фактами.
- Уверенные софт-скиллы и навыки коммуникации.
Мы предлагаем:
- Динамичный и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы, возможность сделать вместе лучший продукт на рынке e-commerce.
- Свободу действий в принятии решений.
- Достойный уровень заработной платы.
- Профессиональную команду, которой мы гордимся.
- Возможность развиваться вместе с нашим бизнесом.
