Менеджер по холодным звонкам

Обязанности:

• Совершать холодные звонки по готовой базе потенциальных клиентов (юр. и физ. лица)
• Выявлять интерес к строительным услугам, работать по скрипту
• Назначать встречи, отправлять КП, фиксировать лиды в CRM
• Отрабатывать возражения, прогревать клиента
• Вести отчётность по результатам звонков

Требования:

• Опыт в продажах или холодных звонках от 6 месяцев (желательно, но не критично)
• Грамотная речь, уверенность в голосе
• Умение работать с возражениями и "дожимать"
• Ответственность, обучаемость, ориентация на результат

Условия:

• Фикс + KPI + % от продаж:
• Оклад: от 30 000 ₽
• Бонус за лида: от 300 ₽
• % от сделки: до 3%
• Гибкий график (можно подрабатывать)
• Работа в CRM (обучаем)
• Скрипты и база предоставляются
• Обучение и поддержка от куратора
• Возможность роста до ведущего менеджера

Что получаете:

• Постоянный поток входящих задач (база холодная, но целевая)
• Наставника, который поможет в первые недели
• Чёткую воронку + регулярные разборы звонков
• Бонусы за стабильность и результат
• Отклик с резюме

• Анкета

• Zoom-встреча со мной лично

• Вакансия подойдёт, если:

• Вам важна стабильная удалённая работа с понятными задачами,

• Вы умеете работать чётко, не боитесь ответственности,

• Ищете не временную подработку, а понятную долгосрочную занятость с перспективой роста.

• Пишите, прикладывайте резюме — обсудим. Возможно, вы и есть тот человек, с которым мы сделаем больше и лучше.