Старший инженер-инспектор по эксплуатации тепловых сетей

Дата размещения вакансии: 29.09.2025
Работодатель: Сибирская генерирующая Компания
Уровень зарплаты:
от 106300 до 106300 RUR
Город:
Новосибирск
Серебренниковская улица 4
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

ООО «НОВОСИБИРСКАЯ ТЕПЛОСЕТЕВАЯ КОМПАНИЯ» входит в состав группы компаний «СИБИРСКАЯ ГЕНЕРИРУЮЩАЯ КОМПАНИЯ» - крупнейший холдинг в Сибирском федеральном округе в сфере производства электрической и тепловой энергии. Под единым брендом СГК объединены более 20 компаний, ведущих свою деятельности в сфере производства электрической и тепловой энергии, транспортировки и реализации теплоносителя, сервисные и инжиниринговые компании.

Обязанности:

  • Осуществляет в Обществе контроль выполнения мероприятий по повышению надёжности работы основного и вспомогательного оборудования, по обеспечению промышленной и пожарной безопасности
  • Организует и осуществляет контроль за эксплуатацией средств обеспечения пожарной безопасности и пожаротушения и обеспечением пожаробезопасности технологического процесса
  • Организует и сопровождает проверки соблюдения обязательных требований, проводимых надзорными органами
  • Осуществляет контроль за ведением расследований аварий при теплоснабжении, инцидентов на опасных производственных объектах, пожаров.
  • Готовит программы снижения издержек и повышения производительности труда
  • Формирует предложения по технической политике и стратегии развития Общества
  • Формирует предложения по использованию ресурсов Общества для обеспечения надежности работы оборудования

Требования:

  • Стаж работы по специальности на должности не ниже заместителя начальника теплосетевого района, или начальника смены основного технологического цеха ТЭС (котельный, турбинный) - не менее 5 лет

Условия:

  • Работа в крупной стабильной компании (отношения с работодателем по ТК РФ);
  • Своевременная белая заработная плата;
  • Постоянное профессиональное развитие (у нас есть свой корпоративный учебный центр);
  • Выплаты по коллективному договору: дополнительный бонус к отпуску, мат. помощь и доп. отпуск при рождении детей, в связи со свадьбой (своей или близких родственников);
  • ДМС + ежегодные прививки от гриппа и клещевого энцефалита;
  • Корпоративная культура, ориентированная на человека и насыщенная корпоративная жизнь (спартакиады, экологические проекты, благотворительные акции, корпоративные мероприятия);
  • График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00;