Помощник/ассистент руководителя

Дата размещения вакансии: 10.09.2025
Работодатель: КРАЙПОТРЕБСОЮЗ
Уровень зарплаты:
от 50000 RUR
Город:
Красноярск
улица Кирова 19
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Разобраться в операционных процессах компании.
  • Вникнуть в работу ключевых сотрудников.
  • Подготавливать информацию, анализировать данные, помогать в принятии решений.
  • Взаимодействовать со всеми отделами компании.
  • Выявлять узкие места в компании и предлагать решения.
  • Выполнять поручения руководителя
  • Обработка входящих и исходящих писем, обеспечение своевременной корреспонденции.
  • Работа с распоряжениями работодателя, планами работы сотрудников, контроль их исполнения.
  • Организация и координация работы офиса, поддержание порядка и уюта.
  • Ведение делопроизводства.
  • Взаимодействие с поставщиками и подрядчиками, заказ необходимых материалов и услуг.
  • Поддержка сотрудников в административных вопросах.
  • Составление и ведение протоколов заседаний, совещаний, планерок.
  • Организация совещаний, заседаний, подготовка презентаций.
  • Размещение информационных событий на корпоративный сайт.

Требования:

  • Готовность работать в динамичной среде и обучаться новому.
  • Умение эффективно организовывать рабочее время и расставлять приоритеты.
  • Внимательность к деталям и аккуратность в работе с документами.
  • Коммуникабельность и умение работать в команде.
  • Продвинутый пользователь офисных программ (Word, Excel).
  • Умение разложить хаос по полочкам и находить решения.
  • Аналитический склад ума – разбираться в процессах, выявлять слабые места.
  • Умение работать с людьми – договариваться, мотивировать, решать конфликты.
  • Опыт работы в управлении, администрировании или бизнес-процессах будет плюсом.

Условия:

  • Полная занятость, график работы 5/2 с 8-часовым рабочим днем.
  • Работа на месте работодателя в комфортном офисе.
  • Возможности для профессионального роста и развития.
  • Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы.
  • Перспективы карьерного роста.
  • Возможности финансового роста в рамках компании.
  • Официальное трудоустройство.
  • Испытательный срок. Хорошую зарплату + бонусы за результат – обсуждается на собеседовании.