улица Островского 55
Обязанности:
-
Проведение цикла подбора персонала для Агентства недвижимости, разработку и размещение вакансий, отбор резюме, проведение собеседований и оценку кандидатов
-
Анализ и оптимизация процессов подбора с целью повышения эффективности и качества найма.
-
Взаимодействие с руководством и менеджерами по найму для выявления требований к кандидатам и обеспечения стратегического соответствия найма бизнес-целям
Требования:
-
Опыт работы в области подбора персонала, предпочтительно в сфере продаж
-
Знание рынка труда и особенностей найма в сфере недвижимости
-
Навыки проведения эффективных собеседований и оценки потенциала кандидатов.
-
Отличные коммуникативные и организационные навыки.
-
Умение работать в условиях высокой нагрузки и соблюдать конфиденциальность.
-
Стремление развиваться и расти
Условия:
-
Конкурентная заработная плата и бонусная система. Обсуждаемая система мотивации в зависимости от компетенций и результатов кандидата
-
Возможности профессионального роста и развития в успешном агентстве недвижимости.
-
Командная атмосфера и приятный коллектив.
-
Корпоративные мероприятия и бонусы для сотрудников.
Если вы энергичны, полны идей, энтузиазма и у вас есть опыт в подборе персонала, присоединяйтесь к нашей команде! Отправьте свое резюме и сопроводительное письмо
