HR-аналитик

Дата размещения вакансии: 24.09.2025
Работодатель: Novabev Group
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Якиманская набережная 2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Novabev Group объединяет тех, кому важно расти и развиваться в профессии, кто вдохновлен развивать компанию и индустрию, готов брать на себя ответственность и заинтересован в получении нового профессионального опыта. Каждый сотрудник нашей команды делает вклад в успех группы, проявляя экспертизу, упорство и нестандартные подходы к решению задач. Корпоративная культура Novabev Group — это культура лидерства и внутреннего предпринимательства.

Основные задачи:

  • Интеграция данных между системами (ЗУП, ERP, BI);
  • Разработка отчетов в BI по производственной и HR-аналитики;
  • Автоматизация процессов формирования корпоративной и кадровой отчетности;
  • Мониторинг заработных плат;
  • Разработка калькуляторов численности и других инструментов ресурсного планирования с последующей оцифровкой.

Ключевые требования к кандидату:

  • Хорошее знание архитектура кадровых систем (SAP, 1C);
  • Опыт разработки отчетов в BI;
  • Опыт интеграции данных между системами;
  • Опыт работы с SQL, python, WBA;
  • Знание формирования показателей для HR- метрик (CCЧ, текучесть, выбытие, конверсия найма, производительность и прочее).

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы;
  • Новый и современный офис в центре Москвы (рядом парк Музеон, в шаговой доступности от метро Полянка, Третьяковская, Кропоткинская);
  • Корпоративная скидка на продукцию компании и развитая партнерская сеть;
  • Программа лояльности BestBenefits;
  • Подарки сотрудникам на Новый год, гендерные праздники;
  • Развитая корпоративная культура;
  • Возможность профессионального роста: обучение сотрудников, внешние тренинги и курсы повышения квалификации;
  • Развитие сотрудников внутри компании, возможность карьерного роста;
  • Кухонные зоны (чай, кофе, фрукты в офисе).