Ведущий бухгалтер по учету основных средств (руководитель сектора)

Дата размещения вакансии: 13.09.2025
Работодатель: БКК Коломенский
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
6-я Красноармейская улица 5-7
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

«Коломенский» - абсолютный лидер по производству хлебобулочных изделий, продуктов-бестселлеров с сильным брендом и широким ассортиментом, в холдинг входит 15 современных производственных площадок в Москве, Московской области, Твери и Санкт-Петербурге.

Чем предстоит заниматься:

  • Руководство группой бухгалтеров на участке ОС (до 10 человек);
  • Учет ОС (ФСБУ 6/2020);
  • Учет капитальных вложений (ФСБУ 26/2020);
  • Учет аренды, лизинговых операций (ФСБУ 25/2018);
  • Учет расчетов ВЭД;
  • Закрытие периода по участку ОС в срок 3 рабочий день месяца следующего за отчетным;
  • Начисление амортизации ОС, амортизационная премия, контроль за отражением затрат;
  • Подготовка данные для расчета имущественных налогов: транспортный, налог на землю, налог на имущество;
  • Подготовка пояснений к БО по участку ОС;
  • Подготовка отчетов в Росстат по участку ОС;
  • Контроль за оформление печатных форм документов по учету ОС (ОС-1, ОС-2, ОС-3, ОС-4, приказов);
  • Организация, участие и оформление инвентаризации ОС;
  • Предоставление первичных документов в ответ на требования ИФНС по участку ОС;
  • Ответы на запросы аудиторов по участку ОС;
  • Ответы на запросы внутренних пользователей;
  • Согласование документов и заявок на расходование ДС

Мы ожидаем от кандидатов:

  • Профильное образование ("бухгалтерский учет"/"экономика");
  • Аналогичный опыт работы - от 5 лет;
  • Опыт работы в производственной, строительной компании будет Вашим преимуществом;
  • Знание бухгалтерского и налогового законодательства в части учёта ОС;
  • Обязательное знание и умение работать с 1С.

Мы гарантируем:

  • Работу в крупном и стабильном Российской холдинге;
  • Яркую корпоративную культуру: наставничество, тренинги, семинары, возможность пользоваться корпоративной библиотекой;
  • По-настоящему интересные и амбициозные задачи;
  • Возможность карьерного роста и профессионального развития;
  • ДМС, компенсацию мобильной связи, питания, спортивный зал на территории предприятия;
  • Комфортные coffee point;
  • Платформу корпоративных скидок.