Ищем «Руководителя направления по работе с контрагентами» в проект ID Collect.
Чем предстоит заниматься:
-
Выстраивать и развивать долгосрочные партнерские отношения с коллекторскими агентствами: от поиска и отбора новых партнеров до заключения договоров;
-
Разрабатывать и внедрять пилотные проекты, направленные на максимальное повышение эффективности взыскания;
-
Контролировать качество работы агентств, анализировать ключевые метрики (KPI) и оценивать экономическую эффективность сотрудничества;
-
Оптимизировать стратегии распределения портфелей задолженности и постоянно их актуализировать;
-
Осуществлять операционный контроль: отслеживать корректность распределения и своевременность отзыва портфелей;
-
Выявлять точки роста и инициативы по автоматизации процессов для повышения эффективности;
-
Формулировать технические задания (ТЗ) для IT-департамента для реализации улучшений.
-
Мы ожидаем:
-
Имеете опыт работы в сфере Collection (взыскания задолженности) и партнерского управления;
-
Явным преимуществом будет успешный опыт взаимодействия с коллекторскими агентствами на стороне кредитора;
-
Глубоко понимаете бизнес-процессы и метрики (KPI) взыскания, а также принципы работы по агентской схеме;
-
Знаете и умеете применять на практике нормы 230-ФЗ;
-
Обладаете развитыми коммуникативными навыками: умеете выстраивать прочные партнерские отношения и договариваться о выгодных условиях;
-
Имеете аналитический склад ума и нацеленность на результат.
-
Мы предлагаем:
- Профессиональное развитие – участие в разных проектах холдинга, создание новых направлений, влияние на бизнес-процессы и свободу в принятии решений.
- Прокачку скиллов – решение нестандартных задач + карт-бланш на смелые идеи и возможность быстро видеть реальный результат.
- Карьерный рост – ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень.
- Работу в динамике – каждый день новые вызовы, где рутина уступает место крутым кейсам.
- Команду мечты – эксперты без бюрократии, открытый диалог с топ-менеджментом, основателями и идейными вдохновителями бизнеса.
- Комфортный офис м. Парк Победы/Фили/Багратионовская в пешей доступности.
- Высокий уровень дохода (оклад + премии), размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования.
- Более, чем привлекательный компенсационный пакет: программа ДМС, в которую входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города; льготные тарифы на продукты и обслуживание в компаниях холдинга; корпоративное такси; 8 дополнительных дней к отпуску; обучение и участие в конференциях.
