Менеджер ДПИ (общестроительные работы)

Дата размещения вакансии: 03.10.2025
Работодатель: РУСАЛ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Красноярск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ОК РУСАЛ приглашает на работу Менеджера ДПИ (направление "общестроительные работы") , Департамента проектирования и инжиниринга на крупный инвестиционный проект в г. Красноярск.

Обязанности

  • Проверка качества проектной и рабочей документации в области конструктивных решений (КМ, КЖ), подготовка задания на проектирование, работы c 3D информационными моделями и выполнение расчетов по строительным конструкциям;
  • Контроль и обеспечение соблюдения генеральным проектировщиком и субподрядчиками графика проектирование;
  • Разработка технических заданий на проектно-изыскательские работы и контроль качества выпускаемой проектно-сметной документации;
  • Формирование Технического Задания на закупку, подготовка технического заключения, согласование договоров поставки и оценка технических предложений поставщиков сооружений полной заводской готовности;
  • Подготовка технических заключений по технико-коммерческим предложениям и обеспечение проведения технических переговоров с поставщиками сооружений полной заводской готовности.

Требования

  • Высшее инженерно-техническое образование;
  • Обязательно наличие опыта разработки проектной и рабочей документации в части конструктивных решений (КЖ, КМ) от 3х лет и более;
  • Знание действующей нормативной документации, предъявляемые при разработке документации;
  • Опыт выполнения конструктивных расчетов, прохождения экспертиз;
  • Опытный пользователь MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), SCAD, LIRA, Tekla Structures, AutoCAD, Revit, NavisWorks.

Условия

  • Конкурентоспособный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально);
  • Релокационный пакет для иногородних сотрудников включает в себя:

    компенсацию затрат на переезд работника и членов его семьи, компенсацию стоимости проживания на период поиска жилья (гостиница) до 14 дней и разовую компенсацию услуг риелтора, компенсацию аренды жилья без регресса, на весь период реализации проекта;

  • Квартальное и годовое премирование;
  • Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение для сотрудников и детей);
  • Дотация на питание;
  • График работы 5/2;
  • Место работы: г. Красноярск, ул. Кразовская, 4.