Условия:
- Oфициальнoе тpудoустройствo
- Рaбота нa крупном стaбильнoм пpeдпpиятии в Kapачаево-Черкeсcкой Pecпубликe
- Зарабoтная плaтa – свoeвpeменно (2 pазa в меcяц), без зaдержeк
- Bозможноcть обучeния pабoтникoв прeдприятия зa cчeт сpедcтв рaботодателя пo пpофессии, программам повышения квалификации и по целевому направлению (программы высшего образования по профилю работы)
- График работы 5/2
- Спецодежда, обувь, СИЗ - за счет работодателя
- Льготный взрослый и детский оздоровительный отдых (компенсация от стоимости путевки)
- Приветственный набор новичка
- Частично оплачиваем питание каждому работнику
- Интересные традиции, конкурсы, спортивные мероприятия
- Новогодние подарки детям сотрудников
Требования:
-
На должность начальника главного корпуса ОФ назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно- технических должностях не менее 3 лет или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно - технических должностях не менее 5' лет
Обязанности:
-
Осуществлять руководство производственно - хозяйственной деятельностью
отделения измельчения, флотации и реагентным хозяйством.
- Обеспечивать ритмичное выполнение заданий производственного плана по объему производства, комплексности использования сырья, качеству выпускаемой продукции:
- качество медного концентрата:
- извлечение меди в медный концентрат;
- извлечение золота и серебра в медный концентрат;
- содержание меди в медном концентрате:
- качество гравитационного мº Иного продукта;
- извлечение золота и серебра в гравитационный медный продукт:
- содержание золота в гравитационном медном продукте.
- Обеспечивать выполнение в установленные сроки производственного задания объёму производства.
производственные мощности.
качественным показателям, максимально используя
-Обеспечивать экономное расходование материалов, теплоэнергетических
ресурсов, полную загрузку и правильную эксплуатацию оборудования.
-Выдавать наряд задание мастерам и рабочим с мероприятиями по охране труда.