Мы — команда Yappi, бренд осознанного питания и ухода за телом. С 2019 года создаем продукты, которые помогают людям заботиться о своём здоровье и чувствовать себя лучше каждый день.
Мы растём из года в год, у нас более 10 тысяч постоянных покупателей.
В команде Yappi нет бюрократии — мы ценим инициативу, быстро принимаем решения и работаем с фокусом на результат. У нас сильная команда: технолог-нутрициолог, аналитик, менеджеры маркетплейсов. Мы умеем быстро принимать решения, ценим инициативу и строим бизнес, которым приятно заниматься.
Сейчас мы ищем продуктолога / категорийного менеджера маркетплейсов, который будет отвечать за вывод новых товаров и управление ассортиментом.
Почему с нами классно
Рост и стабильность: мы увеличиваем обороты последние 4 года и продолжаем расти.
Современный подход: разрабатываем собственного AI-бота, тестируем новые инструменты маркетинга.
Развитие сотрудников: лучшие специалисты ездят на профильные форумы и проходят обучение.
Баланс: уважаем личное время команды — работаем Пн–Пт с гибким началом дня, вечера и выходные — для себя.
Формат: полностью удалённая работа, корпоративы и офлайн-встречи.
Чем предстоит заниматься:
- Исследовать рынок и тренды, находить перспективные ниши и товары;
- Проводить аналитику маркетплейсов: спрос, конкуренция, маржинальность, поиск ключевых запросов;
- Рассчитывать юнит-экономику, проводить АВС анализ;
- Разрабатывать и выводить продукт на рынок: работать с технологом-нутрициологом и закупщиком;
- Готовить ТЗ для дизайнера этикеток и контролировать результат;
- Работать в связке с менеджерами маркетплейсов и контент-менеджером, обеспечивая успешный запуск и плановые продажи;
- Управлять ассортиментом, анализировать показатели, оптимизировать линейки.
Наши ожидания:
- Опыт работы на релевантной должности от 1 года;
- Опыт по запуску продуктов на маркетплейсах;
- Опыт вывода новинок в нише FMCG (продукты питания);
- Уметь одинаково уверенно работать с цифрами и визуалом;
- Навыки работы с ABC-анализом и юнит-экономикой;
- Умение брать ответственность и доводить задачи до результата.
Что мы предлагаем:
- Оклад 100 000 ₽ + KPI по новинкам;
- Полностью удалённый формат работы.
- Прозрачная система оценки: вы видите свой вклад в результат и рост дохода.
- График 5/2, Гибкое начало дня , без переработок — уважаем личное время команды.
- Оплачиваемый отпуск 28 дней.
Если вы узнали себя в описании и хотите работать с сильным продуктом и амбициозной командой — присылайте сопроводительное письмо. Расскажите: какие проекты вы уже запускали, каких результатов добились, чем гордитесь в своей работе.
Мы ждём того, кто умеет соединять цифры, тренды и продукт — и создавать хиты продаж
