Менеджер по продажам (В2В, климатическое оборудование)

Дата размещения вакансии: 22.09.2025
Работодатель: Техника и Посуда
Уровень зарплаты:
от 80000 до 170000 RUR
Город:
Краснодар
жилой массив Пашковский, Крылатая улица 18
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания "Centek" является одним из лидеров по продаже климатической техники собственной торговой марки Centek на территории РФ и стран СНГ.

В связи с расширением штата Компания объявляет конкурс на вакансию Менеджер по продажам (В2В, климатическое оборудование)

Обязанности:

  • Выполнение плана продаж климатической техники
  • Поддержание и развитие клиентской базы, в том числе поиск новых клиентов
  • Проведение переговоров в офисе, заключение договоров
  • Выявление потребностей клиентов
  • Индивидуальное сопровождение клиента, поддержание и развитие долгосрочных партнерских отношений
  • Контроль за выполнением условий договоров, контроль дебиторской задолженности.

Что для нас важно:

  • Требуются активные, целеустремленные, инициативный менеджеры по продажам
  • Высшее образование (желательно техническое)
  • Результативный опыт B2B продаж, понимание структуры продаж
  • Умение работать с разными целевыми группами, разбираться в бизнесе клиентов
  • Умение выявлять потребности клиентов, строить диалог
  • Умение проводить презентации
  • Умение работать с возражениями, знание методов, алгоритмов, стратегий
  • Знания 1С 8.3, Excel.

Работа в "Centek" - это:

  • Работа в стабильной, успешной компании-лидере рынка климатического оборудования России и СНГ
  • Конкурентоспособная заработная плата без задержек, оформление по ТК РФ
  • Возможность профессионального роста и развития в рамках компании
  • Эксклюзивные скидки на продукцию компании
  • Работа в комфортном офисе крупной федеральной компании
  • Комната для приема пищи, большая автостоянка
  • Корпоративный транспорт, доставляющий сотрудников из КМР до офиса и обратно утром и вечером

Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании!
Резюме будет рассмотрено в течение двух недель с момента его получения. Уверены, что Вы предоставите нам наиболее полные данные о себе, достаточные для принятия решения. Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям Компании - Менеджер по персоналу свяжется с Вами по указанным контактам.
Отсутствие ответа в течение вышеуказанного срока означает, что к сожалению, на сегодняшний день мы не можем предложить данную вакансию.

С Уважением к Вам, отдел персонала