Аналитик DWH

Дата размещения вакансии: 03.10.2025
Работодатель: EGAR
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В проект развития DWH в крупном банке приглашается Ведущий аналитик.

Обязанности:

  • Сбор, консолидация и согласование бизнес-требований к развитию аналитических систем (DWH);
  • Доработка объектов ХД- витрин, слоев хранилища в т.ч. детального слоя;
  • Подготовка технических заданий, оформление пакета документов по разрабатываемому функционалу;
  • Согласование методологии с бизнес-владельцем сервиса. Координация разработки и внедрения критериев качества сервисов;
  • Сбор информации по влиянию изменений в бизнес-процессах Банка на существующие сервисы DWH.

Требования:

  • Высшее естественнонаучное, техническое или экономическое образование;
  • Опыт работы на проектах внедрения/развития хранилищ данных и/или Data Lake от 3 -х лет;
  • Глубокое знание SQL (диалект Oracle), написание сложных запросов, чтение PL\SQL- кода;
  • Опыт проектирования и разработки отчетности на базе одного из инструментов: MS SQL Reporting Services, Tableau;
  • Опыт проектирования объектов БД, понимание архитектуры хранилищ данных;
  • Навыки описания потоков загрузки данных в хранилища (DWH), составления технической документации (Source2Target, ТЗ);
  • Желателен опыт работы с ETL - средствами, предпочтительно с Informatica Power Center;
  • Плюсом будет знакомство с ClickHouse;
  • Опыт работы с трэкинг-системами и, в частности, JIRA;
  • Плюсом будет опыт работы в финансовых организациях или на проектах в финансовых организациях в роли аналитика данных или системного аналитика.

Мы предлагаем:

  • Официальное оформление в стабильную аккредитованную Минцифра ИТ-компанию EGAR;
  • Удаленный формат работы;
  • График работы с 9:00 до 18:00 (гибкое начало рабочего дня обсуждаем);
  • Конкурентный уровень заработной платы, который мы готовы обсудить на собеседовании;
  • Полноценную проектную команду с четким разделением ролей;
  • Оперативное решение организационных вопросов;
  • Возможность профессионального роста (вертикального или горизонтального);
  • Возможности обучения (курсы, сертификация);
  • Бонусы по реферальной программе, за успешную рекомендацию;
  • Дополнительно 4 дня в год по болезни без больничного листа (sick day);
  • Расширенный пакет ДМС, включая стоматологию;
  • Применение в работе современных технологий и стандартов.