Ведущий специалист по управлению персоналом

Обязанности:

• осуществление полного цикла кадрового администрирования
• Аудит кадровой документации
• Участие в организации процесса подбора персонала
• РАзработка должностных инструкций
• Ведение отчетности по персоналу
• Взаимодействие с учебными заведениями
• Участие в разработке системы мотивации персонала
• Ведение архива кадровой документации

Требования:

• Знание ТК РФ
• Опыт работы на ЖД транспорте
• Опыт в разработке нормативной документации

Условия:

• График работы 5/2