Chief Technology Officer/CTO GameDev

Дата размещения вакансии: 15.09.2025
Работодатель: AYA GAMES
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Привет! Мы в Aya Games разрабатываем Riorise – мобильную role play игру с открытым миром.

Мы ищем Chief Technology Officer, который возглавит технологическое развитие компании, выстроит процессы разработки и поможет вывести наш игру на новый уровень.

Твоя роль будет ключевой в разработке и реализации технической стратегии, управлении архитектурой продукта, оптимизации инфраструктуры и координации работы команд разработки, DevOps и QA.

Какие задачи будут стоять:

  • Определить техническую стратегию, архитектуру проекта и технологии, которые обеспечат масштабируемость и стабильность игры;

  • Совместно с командой DevOps выстроить CI/CD, оптимизировать инфраструктурные процессы, улучшать стабильность и масштабируемость серверной части;

  • Обеспечивать масштабируемость, надежность и безопасность инфраструктуры;

  • Руководить, организовывать, развивать и быть наставником для команды разработки, DevOps и QA;

  • Сформировать и управлять техническим бюджетом компании, включая расходы на инфраструктуру, лицензии, ПО и найм;

  • Разработать и поддерживать техническую документацию, архитектурные спецификации и стандарты разработки.

Что нам важно:

  • Опыт работы на позиции СТО в gamedev от 2 лет;

  • Опыт работы на мобильных проектах;

  • Сильный технический бэкграунд: сложные/объемные проекты на Unity, богатый опыт программирования;

  • Глубокое понимание CI/CD процессов, DevOps инструментов и методологий;

  • Опыт выстраивания процессов;

  • Стратегическое мышление и умение принимать долгосрочные решения.

Мы предлагаем:

  • Свободу действий в принятии решений и высокий уровень ответственности — у тебя будет возможность влиять на стратегию компании, развивать команду разработки и строить процессы в ней так, чтобы они помогали бизнесу достигать своих целей;

  • Гибкий график и возможность удаленной работы;

  • ДМС;
  • 2 дополнительных оплачиваемых Day Off в год.