Менеджер Парка Joki Joya (м. Строгино, ТРК РИГАМОЛЛ)

Дата размещения вакансии: 24.11.2025
Работодатель: Joki Joya
Уровень зарплаты:
от 125000 RUR
Город:
Москва
Новорижское шоссе, 23-й километр
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
JOKI JOYA – это не просто парки развлечений, это целая вселенная ярких эмоций и незабываемых приключений для каждого члена семьи!

В команду Парка Joki Joya ТРК "РИГАМОЛЛ" приглашаем на работу ответственного и активного специалиста на позицию Менеджер / Администратор Парка.

Как добраться к нам легко и с комфортом:

  • Бесплатный транспорт: До парка курсирует бесплатный трансфер от МЦД Павшино, метро Строгино и метро Щукинская.
  • Альтернативный маршрут: Также вы можете добраться до Аутлет-Архангельское на бесплатном шаттле от метро Крылатское. От Аутлета до РИГАМОЛЛ всего 10 минут пешком.

Что мы предлагаем вам:

  • Условия работы:
    • Интересная и динамичная работа в стабильной компании;
    • Заработная плата: 6200 руб/смена + ежемесячные премии по результатам выполнения KPI;
    • График работы: 5/2 или 4/3 (плавающие выходные);
    • Режим работы: с 09:30 до 22:00;
    • Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц.
  • Развитие и корпоративная культура:
    • Возможности для профессионального и карьерного роста;
    • Активное участие в корпоративной жизни компании (спортивные и интеллектуальные мероприятия);
    • Работа в дружном коллективе с доброжелательной атмосферой.

Требования к кандидату:

  • Опыт работы: Обязателен опыт работы от 2х лет на руководящих или административных должностях в ресторанной сфере;
  • Управленческие навыки: Умение эффективно организовывать работу, мотивировать персонал и управлять командой;
  • Знания: Знание законодательных норм, регулирующих деятельность предприятий общественного питания;
  • Личные качества: Высокая степень коммуникабельности, инициативность, внимательность, способность работать в режиме многозадачности.

Основные обязанности:

  • Операционное управление: Обеспечение эффективной организации работы всех зон парка (входная зона, игровая зона, ресторан), создание и поддержание комфортных условий для гостей парка;
  • Контроль качества: Контроль за соблюдением стандартов качества обслуживания и производственных процессов;
  • Управление персоналом: Руководство сменой (20-50 сотрудников);
  • Ресурсное обеспечение: Обеспечение и контроль наличия необходимых товарно-материальных ресурсов;
  • Работа с гостями: Взаимодействие с посетителями, предотвращение и оперативное разрешение конфликтных ситуаций.

Готовы стать частью нашей команды? Напиши или позвони по номеру, указанному в вакансии!