Мастер на контейнерную площадку

Дата размещения вакансии: 17.09.2025
Работодатель: Джи Ти Эм
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Нижнекамск
Соболековская улица 23
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

-Планирование и контроль загруженности контейнерной площадки

-Ведение установленной документации и отчетности

-Контроль операций, связанных с погрузкой, разгрузкой и разворотом контейнеров на основании распоряжений и приказов

-Обеспечение соблюдение рабочими требований безопасности и применение безопасных приемов работы и ОТ

-Занесение в электронные таблицы, выявленные браки, а также необходимую информацию на контейнеры

-Осуществление контроля сменного запаса материала необходимого для работы

-Передача смены в соответствии с установленными требованиями

-Взаимодействие со смежными подразделениями, подрядчиками

-При производственной необходимости выполнение обязанностей, возложенные на стропальщика

Требования:

  • Навыки работы на ПК на уровне уверенного пользователя. Знание специальных программ.

Знания:

  • Технические условия размещения и крепления грузов в вагонах и контейнерах в объеме необходимом для выполнения работ;
  • Устройство вагонов, контейнеров, контейнеров-цистерн их технические характеристики;
  • Устройство съемных грузозахватных приспособлений и грузозахватных устройств;
  • Порядок обмена сигналами со стропальщиком;
  • Правила пользования средствами индивидуальной защиты;
  • Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотры (обследования), а также внеочередные медицинские осмотров (обследований) по направлению работодателя;

Условия:

  • Оформление по ТК РФ
  • место работы: г.Нижнекамск, Соболековская 23 (НХТК 1 зона контейнерный терминал)
  • График 2/2 или ДНОВ
  • Заработная плата "белая", на карту, 2 раза в месяц 25 и 10 числа. Увеличение надбавки по итогам испытательного срока. ЗП озвучивается при собеседовании, зависит от проф. уровня, графика и опыта работы.
  • Вахта
  • Вредность
  • Спецодежда
  • ДМС
  • Компенсация МО