Донбасская улица 23
Группа компаний «Росводоканал» - крупнейший российский частный оператор в сфере водоснабжения и водоотведения. Мы обеспечиваем доступ к чистой воде для 7,2 млн пользователей в городах присутствия, ежегодно подаем в сеть 700 млн кубометров воды и принимаем на очистку 650 млн кубометров стоков.
Наша Компания в цифрах:
- 24 тысячи километров водопроводных и канализационных сетей.
- 30% рынка частных операторов водоснабжения и водоотведения.
- более 15 000 сотрудников.
В Ваши обязанности будет входить:
- Составление бухгалтерской, статистической отчетности;
- Участие в согласовании приказов, регламентов, касающихся бухгалтерского учета;
- Формирование себестоимости услуг обслуживаемого предприятия;
- Сопровождение аудиторских проверок обслуживаемых предприятий по РСБУ;
- Анализ данных отчетности, взаимодействие с кураторами договоров по своевременному и качественному отражению операций.
Мы ожидаем от кандидата:
- Составление бухгалтерской, статистической отчетности;
- Участие в согласовании приказов, регламентов, касающихся бухгалтерского учета;
- Формирование себестоимости услуг обслуживаемого предприятия;
- Сопровождение аудиторских проверок обслуживаемых предприятий по РСБУ;
- Анализ данных отчетности, взаимодействие с кураторами договоров по своевременному и качественному отражению операций;
- Знание программного продукта 1С: УПП, программного обеспечения для сдачи отчетности по телекоммуникационным каналам связи;
- Знание пакета MS Office;
- Навыки работы со справочно- правовыми системами.
Мы предлагаем Вам:
- Работа в крупной стабильной компании в команде профессионалов
- Официальное трудоустройство по Трудовому кодексу Российской Федерации с первого дня работы
- Полная занятость и своевременная выплата заработной платы
- Социальный пакет, включающий:
Добровольное медицинское страхование
Оплачиваемые больничные листы и отпуска
Материальная помощь в различных жизненных ситуациях
Частичная оплата путевок в санатории и детские лагеря
Подарки детям на праздники
Профессиональные надбавки и годовое премирование
Ежегодная индексация заработной платы
- Стимулы за присвоение профессионального статуса
- Организация профессионального и корпоративного обучения с перспективой карьерного роста
- Система нематериального стимулирования
- Обучение и развитие персонала
- Предоставление доступа к платформе Академии дистанционного обучения Ispring
- Корпоративная программа бенефитов и льгот
- Личный кабинет в корпоративном информационном ресурсе с доступом 24/7
- Активная корпоративная жизнь и участие в культурных мероприятиях и волонтерском движении
- Поддержка инициатив сотрудников, вознаграждение за рационализаторство и участие в корпоративных предложениях
