Эксперт по работе с молодыми специалистами

Дата размещения вакансии: 17.09.2025
Работодатель: ЕвроХим, Минерально-Химическая Компания
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Дубининская улица 53
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания ООО «ПроТех Инжиниринг», оказывающая услуги по выполнению проектных и проектно-изыскательских работ и входящая в состав крупнейшего холдинга по производству минеральных удобрений ЕвроХим, в связи с расширением деятельности рассматривает кандидатов на должность "Эксперт по работе с молодыми специалистами"

ПроТех Инжиниринг – это современная организация, выполняющая комплекс работ по инжинирингу промышленных объектов в области: добыча, переработка и обогащение полезных ископаемых, производство минеральных удобрений.

ПроТех Инжиниринг объединяет команду из 1200 профессионалов в сфере инжиниринга и науки в 12 городах. Наши офисы есть в Москве, Санкт-Петербурге, Великом Новгороде, Туле, Перми, Березниках, Красноярске и городах Кузбасса.

В Ваши обязанности будет входить:

  • Организация взаимодействия с ведущими техническими вузами страны в 5 регионах.

  • Организация на базе вузов коммуникационные и научно-исследовательских площадок для привлечения внимания аудитории и студентов к реальным задачам инжинирингового бизнеса.

  • Формирование совместно с бизнесом потребности в привлечении талантливой молодежи.

  • Координация найма на практику и стажировки в компании.

  • Реализация программы адаптации, подготовки и развития молодых специалистов внутри компании.

  • Курирование направления разработки рабочих тетрадей для молодых специалистов (работа совместная с методологом).

  • Организация и координирование деятельности Совета молодежи в компании.

  • Сопровождение и подготовка участников в рамках Научно-технических конференций и форумов.
  • Ведение договорной работы в рамках направления.

Мы ждем от Вас:

  • Активную жизненную позицию, большой опыт выстраивания коммуникации, желание привлечь к стажировке перспективных молодых специалистов.
  • Опыт формирования программ адаптации и развития под целевую аудиторию.

  • Опыт работы не менее 3 лет в направлении работы с молодыми специалистами, привлечении на стажировку.

  • Высшее образование в области управления персоналом, социальная работа, PR, международные отношения.

  • Навыки работы с молодежью, понимание мотивации и потребностей поколения.

  • Организаторские способности, структурированный подход к задачам.

  • Развитые коммуникативные навыки, умение презентовать результаты своей работы.

Условия:

  • Полный рабочий день, офис г. Москва, ул. Дубининская;

  • Заработная плата по результатам интервью, премии за эффективную работу и результат;

  • Социальный пакет — ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, разнообразные льготы.