Пролетарская улица 83Б
Обязанности:
1. Организация и контроль работ (согласно графиков, договоров) по подготовке котельных и тепловых сетей к отопительному сезону: ремонт/замена оборудования котельных, участков тепловых сетей. Планирование, проведение работ, отчётность за выполненные работы. В том числе организация взаимодействия (включая личное взаимодействие) с поставщиками газа, холодной воды и электроэнергии по снятию и установке счетчиков, по подключению котельных, для поставки на неё газа, воды и электроэнергии.
2. Организация и контроль работ (согласно графиков, договоров) по текущему обслуживанию котельных и тепловых сетей в отопительный период, котельные, поставляющие горячую воду – круглогодично:
- устранение аварий;
- обеспечение функционирования объектов с выходом на требуемые показатели эффективности их работы;
- контроль ведения документации на местах (в котельных).
3. Координация работы и контроль специалистов по обслуживанию газопоршневых установок.
4. Оценка труда подчинённых, с учётом служебных записок от начальников участков:
- подача информации на переменные премии;
- подача информации о дополнительном премировании рабочих за дополнительные работы, не выходящие в их обязанности.
5. Повышение производительности труда:
- эффективности использования рабочего времени;
- внедрение новых процессов, новых регламентов по уже существующим процессам.
- доведение до своих работников нововведений, которые очень часто являются прямыми их обязанностями, неисполняемыми годами, и контроль их исполнения.
6. Подбор рабочего персонала на местах: там, где есть начальники участков, то с их непосредственным и прямым участием, там, где нет – лично.
7. Решение административных, хозяйственно-бытовых вопросов сотрудников ИП Домнин, включая офис в Саранске во взаимодействии с соответствующими людьми из группы компаний.
8. Координация распределения использования служебного транспорта в офисе в Саранске для выполнения задач.
9. Контроль за потребностями в материалах для обслуживания, контроль за работой кладовщика в Ковылкино.
10. Работа с ПТО и ИТО по вопросам внесения изменений в схемы теплоснабжения или схемы источников тепла (при выявлении несоответствий).
11. Участие в формировании структуры вверенного подразделения;
12. Участие в определении обязанностей и формировании условий труда сотрудников.
13. Участие в рабочей группе и инициирование вопросов по улучшению производственных процессов в сервисном обслуживании.
Требования:
- Профильное образование приветствуется;
- Опыт работы в сфере теплоснабжения и ЖКХ от 3-х лет.
- Ответственность.
- Инициативность.
- Умение соблюдать сроки.
Условия:
-
5-ти дневная рабочая неделя с 8.30 до 17.30. Перерыв на обед с 13.00 до 14.00.
Переработки не оплачиваются.