HR Generalist

Вакансия от рекрутингового агентства | HR Generalist в компанию к клиенту

Компания-клиент – один из крупнейших дистрибьюторов сырья и упаковки для косметики и бытовой химии в России.
Команда более 5 лет обеспечивает производителей стабильными поставками, предлагает широкий ассортимент и поддерживает качество продукции. Благодаря собственным складам, международной логистике и статусу таможенного брокера, гарантирует быстрые и удобные поставки по всей стране и за её пределами. Сегодня в компании работает около 55 человек. Сейчас компания переходит на новую модель управления – клиентократия, родоначальником которой является компания ВкусВилл. И ищем HR Generalista, который сможет поддержать внедрение этой методологии, нанимать близких к нам по духу людей и при этом знаком с КДП.

Что нужно будет делать:

• Разработка и внедрение стратегий по привлечению и удержанию талантов.
• Проведение полного цикла подбора команды с использованием современных методов и стратегий.
• Оценка сотрудников с применением различных методик (например, DISC).
• Поддержка и развитие корпоративной культуры, основанной на ценностях компании: новаторство, готовность к изменениям, доверие и командная работа.
• Внедрение и использование ИИ в HR-процессах.
• Ведение и постановка КДП-процесса.
• Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам управления сотрудниками.

Наши ожидания:

• Опыт работы в HR от 3 до 6 лет (важен опыт в рекрутменте, КДП).
• Практический опыт в рекрутинге с использованием стратегий и методов, а не интуиции.
• Лояльность и поддержка клиентократии.
• Эмпатия и умение работать в команде.
• Навыки использования ИИ и методов оценки кандидатов.

Условия и преимущества:

• Гибридный формат работы с возможностью работать из дома, офис на м.Тульская.

• ДМС со стоматологией с первого дня.

• Обучение по запросу.

• Возможность карьерного роста до лидера HR-команды, можно спроектировать собственную систему мотивации.