Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования УТК в ОКиН

Компания "РИМЕРА" одна из крупнейших в России предприятий по производству погружного оборудования для нефтедобычи, основанная в 2007 году.

Предприятие выпускает установки электроцентробежных насосов (УЭЦН) для добычи нефти, погружные электродвигатели с повышенным напряжением, газосепараторы, гидрозащиты. Производится более 100 модификаций насосов, 50 модификаций двигателей, свыше 3000 вариантов комплектации нефтепогружного оборудования, в том числе для эксплуатации на осложненном фонде.

Основными потребителями продукции завода являются крупнейшие российские нефтедобывающие компании «Роснефть», «Газпром нефть», «Славнефть», «Лукойл», «Сургутнефтегаз», а также нефтяные компании Индии, США, Кувейта, Узбекистана, Казахстана, Белоруссии, Украины.

В состав группы компаний входят ведущие предприятия отечественного нефтяного машиностроения, а также сеть сервисных центров в ключевых нефтедобывающих регионах России. География присутствия позволяет нам оперативно решать комплексные вопросы поставок и сервиса.

Сегодня «Римера» предлагает эффективные интегрированные решения для предприятий, работающих в сфере добычи, транспортировки и обработки углеводородов, основанные на передовых технологиях с применением современного оборудования.

Мы ждем целеустремленных и трудолюбивых людей. В нашей команде ценят увлеченность своим делом, стремление к результату.

Обязанности:

• Проведение приемосдаточных испытании узлов УЭЦН, работа с измерительными приборами и инструментом.

Требования:

• Среднее образование.
• Наличие квалификационного удостоверения электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования
• Наличие квалификационного удостоверения стропальщика

Условия:

• Место работы в г. Нижневартовске.

• Соц. пакет сверх государственных гарантий: ДМС.

• Работа в стабильной, крупной компании.

• Возможность профессионального роста и развития.
• Официальное трудоустройство, полное соблюдение ТК.
• График работы - возможен график работы: 4/4​​​​​​, ​​​​​​​​​​​​​​15/15, 30/30, сменный день/ночь.
• Перспектива роста заработной платы за счет: Повышение коэффициента трудового участия (КТУ) за успехи в работе и доплаты за проф. мастерство.