Мастер производственного участка / Начальник участка (металлолом)

Дата размещения вакансии: 06.10.2025
Работодатель: Прометей
Уровень зарплаты:
от 130000 до 200000 RUR
Город:
Лыткарино (Московская область)
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания "Прометей" на рынке с 2018 года, одни из лидеров в сфере заготовки и переработки лома черных и цветных металлов по Москве и Московской области. Наше производство на ежедневной основе перерабатывает более 30 тонн металла в день.

Мы ищем: опытного и эффективного руководителя, который станет ответственным за организацию и управление производственным процессом.

Ключевая цель роли:
Обеспечение бесперебойного, эффективного и рентабельного производственного цикла, контроль качества рабочего процесса и управление рабочей командой.

Что предстоит делать:

  • Обеспечение бесперебойной и ритмичной работы базы производства (от приема и выгрузки металла до переработки);
  • Организация и планирование работы производства для выполнения плановых показателей;
  • Выполнение плановых заданий по объему выпускаемой продукции (заготовка металлолома);
  • Контроль соблюдения стандартов качества работы;
  • Контроль за работой и техническим состоянием оборудования, организация своевременного обслуживания и ремонта;
  • Анализ и оптимизация производственных процессов;
  • Ведение отчетности по производственным показателям.

Наши ожидания:

  • Высшее образование (техническое, строительное);
  • Опыт работы на руководящей должности на производственном предприятии (желательно в сфере металла);
  • Опыт работы на производстве с выпуском продукции более 100 тонн в месяц;
  • Опыт в построении, управлении и мотивации команды;
  • Аналитический склад ума, умение работать с цифрами;
  • Ответственность, организованность, внимательность к деталям.

Мы предлагаем:

  • Стабильную работу в динамичной и развивающейся компании с достойным уровнем оплаты труда.
  • Место работы: База в г.Лыткарино Московская обл.
  • Официально оформление по ТК РФ.
  • График работы 5/2 (9-18, 10-19).
  • Заработная плата: оклад + KPI (выполнение плана производства, соблюдение сроков и иные показатели эффективности). Размер вознаграждения устанавливается по итогам собеседования с успешным кандидатом.
  • Оплачиваемый отпуск 28 дней.
  • Возможность профессионально расти и развиваться. Лояльное руководство, открытое к предложениям.