Специалист по календарно-сетевому планированию

Дата размещения вакансии: 25.09.2025
Работодатель: СУЭК, Сибирская Угольная Энергетическая Компания
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Красноярск
улица Карла Маркса 93А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Сервисный дивизион Группы Компаний СУЭК приглашает на открытую вакансию Специалист по календарно-сетевому планированию в связи с расширением штата

ООО "ЕСК СУЭК" выступает в роли Генерального подрядчика АО "СУЭК" по направлению капитального строительства и ведёт масштабные проекты по строительству в Сибири и Дальнем Востоке, с дальнейшим тиражированием на другие активы компании.

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

  • Разработка и актуализация календарно-сетевых графиков проекта;
  • Разработка и контроль суточно-месячных графиков;
  • Контроль исполнения и управление изменениями календарно-сетевых графиков проекта;
  • Мониторинг фактического выполнения объемов работ, закупок и поставок, а также расхода ресурсов в календарно-сетевом графике проекта;
  • План-фактный анализ реализации календарно-сетевого графика проекта;
  • Контроль подготовки графиков выполнения СМР и поставки материально-технических ресурсов (МТР) подрядными организациями, утверждение их у руководителя проекта;
  • Предоставление информации о ходе выполнения проекта непосредственному руководителю для принятия управленческих решений;
  • Предоставление необходимой информации для формирования бюджета проекта по запросу смежных подразделений.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:

  • Наличие высшего технического образования (желательно по строительным направлениям), либо высшего (непрофильное) и дополнительного профессионального образования - программ профессиональной переподготовки в области строительства;
  • Знание методов сетевого планирования и управления проектами;
  • Знание современных информационных технологий планирования, анализа и контроля процессов управления проектами в части, касающейся задач календарно-сетевого планирования проектов;
  • Понимание технологических этапов производства работ;
  • Знание программ: MS Office, Primavera, Гранд-Смета(желательно), SAP(желательно).

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ, стабильная оплата труда;
  • Уровень оплаты труда обсуждается по итогам интервью;
  • Предоставление полиса ДМС;
  • Надбавка за стаж работы в Обществе от 1 года;
  • Наличие социального пакета;
  • Доступ к корпоративной OnLine библиотеке;
  • Обучение в программах Корпоративного университета.