Старший логист (Руководитель отдела логистики)

Дата размещения вакансии: 07.10.2025
Работодатель: АзимутТранс
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Краснодар
Солнечная улица 57/2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

Организация FTL перевозок: КОНТРАКТЫ : Мултон,ВБД,Сельта,ТД Холдинг,Балтика,PepsiCo,Danone,Эфес,Heineken,Комплекс-Агро,АГРО Альянс,Элемент-Трейд);

Организация и контроль работы 2 логистов;

Так же самостоятельное закрытие рейсов,как играющий тренер;

Оформление заявок на перевозку в программе 1С;

Контроль работы водителя в пути;

Оперативное решение проблемных ситуаций;

Контроль своевременного возврата товарно-сопроводительных документов от перевозчиков;

Просчет ставок на перевозку грузов.

Требования:

Желание вырасти до "Руководителя отдела логистики" ,умение обучать.

  • Опыт работы в транспортно-экспедиционой компании направления ftl-перевозки в должности Логист/Ведущий специалист по логистике;
  • Знание эл. площадок (Atrucks.su ,logistpro.su);
  • Умение работать в режиме контрактования;
  • Ориентированность на результат.

Условия :

  • Оформление согласно ТК РФ(СОЦ пакет);
  • На первые 2 мес. готовы предложить фиксированную белую ЗП 100.000-120.000р(обсуждаем ,исходя из опыта работы и показателей )
  • Белая заработная плата:(оклад от 70.000-80.000+до 12% от маржи);
  • Наличие крупного портфеля клиентов 500+(ключевых/локальных);
  • Контрактная работу под ключевых клиентов;
  • Рейтинг АТИ 5 звезд;
  • Выстроенная структура каждого из подразделений компании;
  • Прозрачная система мотивации;
  • График работы: 5/2 08:30-17:30 субб/Вскр выходной;
  • Полное оснащение трудового места оргтехникой,корпоративная связь;
  • Наличие в офисе обеденной зоны;
  • Руководство высокого уровня квалификации в сфере грузоперевозок,лояльность в работе и индивидуальный подход к каждому логисту;
  • Работа в молодом, дружном коллективе;
  • Развитая корпоративная культура:различные мероприятия и корпоративы за счёт компании,подарки детям ;
  • Помощь в продвижении к профессиональному и карьерному росту до руководителя проекта/отдела.