HR менеджер

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала или в сфере HR от 1 года;
• Высокие коммуникативные навыки;
• Грамотная письменная и устная речь - это не шаблонная фраза, а важный критерий отбора кандидатов;
• Доброжелательность, знаете, как расположить к себе человека, способны внимательно слушать;
• Мы готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы в сфере HR при наличии профильного образования (Управление персоналом, Педагогика, Психология).

Обязанности:

• Поиск и первичный отбор резюме;
• Проведение телефонных интервью, переписка в мессенджерах, приглашение подходящих кандидатов в офис для очного собеседования;
• Согласование интервью с кандидатами;
• Поддержание коммуникации на всех этапах подбора;
• Разработка внутренних инструкций, организация проведения инструктажа, обучения персонала (все обучения проводятся через специальные учебные центры);
• Организация проведения диспансеризации сотрудников.

  Условия:

• График работы 5/2 (с 9.00 до 18.00), по пятницам сокращённый рабочий день на 2 часа
• Оформление по ТК РФ (оплата отпусков, больничных листов)
• ДМС
• Заработная плата – общий доход формируется: оклад + премия.
• Бонус за каждую закрытую вакансию.