Программист 1С

Дата размещения вакансии: 01.10.2025
Работодатель: EFSOL
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Курск
улица Ленина 60
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

EFSOL - это IT компания, с почти 20-летним коммерческим опытом. Мы оказываем услуги по созданию корпоративных систем управления на базе 1С, разработке программного обеспечения, внедрению CRM-систем, проектированию и развертыванию ИТ-инфраструктуры. Кроме того, занимаемся консультационной деятельностью по оптимизации бизнес-процессов и управлению проектами.

Чем предстоит заниматься:

  • Разрабатывать печатные формы и отчёты

  • Искать и устранять ошибки в типовых конфигурациях

  • Обновлять нетиповые конфигурации

  • Разрабатывать и адаптировать расширения

  • Настраивать интеграции между системами (HTTP, JSON, XML)

  • Использовать базы готовых решений, формулировать и применять промты для поиска решений

  • Взаимодействовать с клиентами, уточнять и принимать задачи «на их языке», так же умение работать без подробного ТЗ

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Опыт работы в 1С от 2 лет (оптимально 2–3 года активной практики)

  • Уверенные знания типовых конфигураций и стандартов доработки (включая БСП)

  • Опыт работы с СКД, программными запросами

  • Навыки интеграции с внешними системами (HTTP-запросы, JSON, XML)

  • Умение адекватно оценивать задачи и выстраивать их границы

  • Развитые коммуникационные навыки - умение объясняться понятно и спокойно с клиентами, задавать уточняющие вопросы, доносить своё решение

    Работа во франчайзинге - это постоянное общение с клиентами и разнообразные задачи, поэтому особенно ценим самостоятельность, ответственность и позитивное взаимодействие с заказчиками.

Условия:

  • Оклад 120 000 ₽ + KPI до 50 000 ₽, выплаты 3 раза в месяц

  • Полностью удалённый формат. Полностью удаленный формат работы. При этом у нас есть офисы в Москве и в Курске, при необходимости вы можете выбрать комфортный для себя формат.

  • График с 9:00 до 18:00 по Мск, 5/2

  • Мы поддерживаем баланс между работой и личной жизнью, так же в дни рождения сотрудника, и его ребенка предоставляется полдня/день оплачиваемого выходного.

  • Команду и обмен опытом. У нас есть самоорганизующиеся community, где мы делимся друг с другом опытом. И у нас нет случайных людей. В нашей команде собрались вовлеченные и ориентированные на результат профессионалы

  • No bullshit культуру. Мы открыты и доверяем друг другу. У нас нет цепочек согласования и ресурсного планирования. Идеи максимально быстро трансформируются в ценность, которую получают наши клиенты. Мы здесь все на "ты", а нас уже 3 00+).

  • Оформление по ТК РФ с 1 дня работы.