Московский проспект 158А
«Силовые машины» - это крупнейшая энергомашиностроительная компания в России с общей численностью 15000 сотрудников. Более 70% гидроэлектростанций России оснащены нашими турбинами и генераторами. Мы изготовили свыше 2300 паровых турбин, 2700 турбогенераторов, 860 гидравлических турбин, 650 гидрогенераторов. Мы возродили производство газотурбинных установок – знаковый проект не только для компании, но и для всей страны. В компании развито EPC направление и есть успешный опыт строительства энергогенерирующих объектов под ключ. Наши турбины и генераторы успешно работают в 57 странах.
РАБОТА В СИЛОВЫХ МАШИНАХ #БольшеЧемРабота
Мы заботимся о том, чтобы жизнь в нашей компании была максимально интересной, разнообразной и комфортной. У нас работает комплексная программа благополучия -#Больше, чем работа:
В ВАШИ ЗАДАЧИ БУДЕТ ВХОДИТЬ:
- Осуществление контроля за выполнением плана производства и принятие мер по обеспечению ритмичной работы, предупреждению и устранению нарушений хода производственного процесса, эффективному использованию оборудования, созданию благоприятных условий для выполнения производственной программы
- Участие в разработке и внедрении нормативов для оперативного планирования производства
- Проведение расчетов календарных графиков загрузки оборудования с учетом более эффективного использования производственных мощностей, отслеживание их выполнения
- Подтверждение сменно-суточного задания текущего дня в день его выполнения
- Обеспечение соблюдения норм, условий и безопасности хранения материальных ресурсов, выполнение проводок в информационной системе SAP
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
-
Высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование
-
Навыки работы с компьютером
-
Опыт работы на производстве
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Место работы: завод "Электросила"; г. Санкт-Петербург, Московский проспект, 158
- График работы: 5/2 с 07:00 до 15:40
- Оформление по ТК РФ с ежегодной индексацией фиксированной части дохода
- Расширенный полис ДМС со второго месяца работы
- Дружный коллектив и широкие возможности карьерного роста
- Программу компенсации питания
- Комплексную программу благополучия для сотрудников #БольшеЧемРабота
- Сервис корпоративных скидок для сотрудников – BestBenefits
- Корпоративный университет по различным направлениям обучения
- Жилищную программу, в рамках которой компенсируется часть процентной ставки по ипотеке
Создадим сильную команду вместе!