Art Owner (2D)

Дата размещения вакансии: 10.10.2025
Работодатель: Леста Игры
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
площадь Карла Фаберже 8В
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Будем рады найти нового коллегу Art Owner для работы в Санкт-Петербургском офисе.

Чем предстоит заниматься:

- Самостоятельное создание необходимых арт-материалов, предложение необходимого направления или эскизов, декомпозиция задач для доработки через подзадачи (при необходимости финализирование материалов своего профиля).

- Курирование работы арт-специалистов, предоставление художественного, графического, дизайнерского и идейно-смыслового фидбека специалистам для достижения эффективного результата.

- Арт-оунерская часть работы для отдельных фичей, активностей или задач по продуктам «Мир танков», Tanks Blitz и «Мир кораблей» (создание и утверждение концептов необходимых материалов, сопровождение задач, кураторство и обратная связь).

- Выявление потребности заказчика и управление его ожиданиями совместно с РМ-ми продуктов (качество, сроки, смысловая часть принадлежности бренду и внутриигровым составляющим).

- Развитие применения новых технологий в команде (внедрение в пайплайн ИИ и т.д.).

- Развитие художественной экспертизы команды.

Мы ожидаем:

- Практический опыт в арт-сфере от 4 лет на позиции Senior/Lead.

- Сильные и разнообразные самостоятельные кейсы в портфолио.

- Знание графического пакета Adobe.

- Умение переключаться и работать одновременно с несколькими задачами (проектами).

- Умение рисовать от руки.

- Умение анализировать, создавать мудборды и делать скетчи.

- Опыт передачи знаний и роста специалистов.

Будет плюсом:

- Художественное образование (желательно высшее).

- Базовое владение 3D.

- Опыт работы с Unreal Engine.

- Опыт создания анимаций, моушн-контента.

- Знания и опыт в Figma.

- Умение работать с нейросетями и интегрировать результаты генерации в работу.

- Увлеченность компьютерными играми, опыт игры на консолях.

- Опыт на позиции арт-директора.

Что мы предлагаем:

- Работу в аккредитованной IT-компании.

- Расширенный полис ДМС.

- Доплаты по больничным листам до 25 дней в году и 5 оплачиваемых days off за год.

- Тренажёрный зал и душевые в офисе.

- Компенсацию спорта.

- Компенсацию питания.

- Подарки и выплаты сотрудникам на значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей).

- Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами.

- Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами.

- От 500 до 1000 ед. игрового золота на аккаунт в игре ежедневно.

- Work-life balance: приходим в офис с 9 до 10, уходим с 18 до 19.