Манежная площадь 1с2
Компания OPEN приглашает кандидатов на позицию Менеджер по подбору персонала (рекрутер) в связи с развитием направления массового подбора персонала и расширением подразделения.
Компания OPEN является экспертом на рынке трейд-маркетинга с 20-летней историей и лидером в области внедрения инноваций в Retail и FMCG. OPEN сотрудничает с флагманами отрасли, а также тесно работает с инновационными центрами в России. С 2015 года в компании открыто новое направление – аутсорсинг торговой функции, а с 2017 года предложение дополнили инновационные разработки в области распознавания и управления данными.
Компания OPEN представлена несколькими офисами в России, география присутствия – от Калининграда до Владивостока.
Что нужно делать:
- Массовый подбор персонала по территории РФ;
- Закрытие вакансий согласно бизнес-процессам:
- Определение источников поиска и размещение информации о вакансиях;
- Проведение телефонных интервью по компетенциям;
- Работа с Заказчиком до закрытия вакансии
- Ведение отчетности
Если ты обладаешь:
- Опытом работы с подбором (массовый или точечный) будет являться плюсом;
- Умением работать в условиях многозадачности (возможность работать над несколькими рабочими направлениями одновременно/параллельно);
- Грамотной устной и письменной речью, развитым коммуникативным навыком;
- Умением пользоваться job сайтами;
- Для работы потребуется гарнитура, компьютер или ноутбук с операционной системой: Windows 10 (32/64-разрядная).
Мы предлагаем:
- Удаленную работу в инновационной компании, в команде профессионалов;
- График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00 или с 10.00 до 19.00, выходные суббота и воскресенье;
- Мотивация: 35 000 руб окладная часть + бонусная часть (зависит от закрытых вакансий)
- Работа в режиме home office (полная занятость);
- Оформление на самозанятость с перспективной перехода в штат;
Возможность профессионального развития и карьерного роста.
Если работа в успешном и динамичном коллективе, в инновационной компании - это то, что ты ищешь: Welcome to OPEN family.
